Instructor de Capacitación - Colonia Lomas de Chapultepec, México - Torego Headhunter

Torego Headhunter

Empresa verificada

Colonia Lomas de Chapultepec, México

hace 2 semanas

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

Descripción del cargo

Jornada laboral: 100% presencial de Lunes a Viernes

Objetivo/Misión del puesto:

Transmitir los conocimientos y el desarrollo de habilidades y destrezas a puesto través de la realización de cursos de capacitación de acuerdo a las necesidades y lineamientos establecidos por la empresa, y así facilitar el aprendizaje y la adquisición de conocimientos necesarios para desempeñar un puesto.

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Funciones principales:_

Diseñar cursos de capacitación de acuerdo a la matriz de capacitación.
Implementar técnicas didácticas adecuadas al contenido de cada curso.
Planear, coordinar y ejecutar la logística de los cursos de capacitación.
Evaluar el nível de aprovechamiento y comprensión del contenido mediante exámenes diagnósticos y evaluaciones finales.
Evaluar la satisfacción de los participantes a través de encuestas.
Controlar y resguardo de los documentos de cada curso impartido.
Actualizar los contenidos de los cursos y programas de capacitación según la matriz anual.
Inventariar y resguardar el material de capacitación.
Registrar la información de cada curso en la plataforma Intelexion.
Asegurar los recursos necesarios para la ejecución de los cursos.
Comunicar las convocatorias e invitaciones a las áreas involucradas.
Gestionar los apoyos y recursos necesarios con las áreas correspondientes.
Diseñar y reproducir materiales para los participantes.
Desarrollar la carta descriptiva de cada curso de capacitación.
Asegurar la capacitación inicial del personal de nuevo ingreso.
Generar información de capacitación para la construcción de los indicadores.
Seguimiento del calendario de capacitación anual para el cumplimiento del mismo.
Impartir cursos de capacitación usando la andragogía como metodología de capacitación de forma Presencial, Elearning y B learning.

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Conocimientos y Actitudes requeridos:_

Conocimientos:

Actitudes requeridos Diseño, impartición, planeación, documentación de cursos de capacitación, manejo de Office nível intermedio y bases de datos.
Manejo de grupos a nível operativo, administrativo y mandos medios.
Seguimiento a planes de capacitación.
Ingles Básico (Hablado 30%, Leído 50%, Escrito 30%)

Capacidades:

Actitud de Servicio, Facilidad de Palabra, Manejo de Grupos, Manejo de
Relaciones Interpersonales y Capacidad de Organización.

Habilidades:

Orientación a las personas, Sentido de Urgencia, Creatividad e Innovación,
Organización, Enfoque a Resultados y Trabajo por objetivos.

Experiência en Capacitación de personal, 2 años

Los cursos a impartir son diversos, pero principalmente son enfocados al área comercial, ventas.

Observaciones:

Con disponibilidad para viajar a Gdl, Mty, deberá dar cursos en los diversos puntos de venta también en CDMX y Edo de México.

Nível académico:
Licenciatura Pedagogía / Psicología o carreras afines.

Oferta económica
Tipo de contrato Temporal de 1 año y medio c/u para finalizar en mayo 2025

Periodicidad de pago Quincenal

Salario bruto mensual $ 23,000

Prestaciones laborales Prestaciones de ley y superiores.

Tipo de puesto:
Por temporada, Tiempo completo

Duración del contrato: 18 meses

Salario:
$23,000.00 al mes

Horario: