Coordinación de Administración - Monterrey, México - Reinserta A.C
Descripción
OBJETIVO
Asegurar la correcta gestión de los recursos materiales y el óptimo cumplimiento de las obligaciones fiscales de la institución.
FORMACIÓN
Licenciatura en Administración o afín.
CONOCIMIENTOS
Inglés intermedio, manejo intermedio de Excel, Word, Power Point y bases de datos, gestión de activo fijo, reembolsos, facturación, emisión de recibos.
ACTIVIDADES A REALIZAR
- Compilar y entregar la documentación requerida para convocatorias y convenios.
- Apoyo en la preparación y entrega de documentos para auditorías mensuales.
- Emitir recibos deducibles de donativos y facturas.
- Gestionar la administración de cargos recurrentes: cargos a tarjetas y comunicación constante con Coordinación de Recaudación de Fondos para cargos rechazados o cancelaciones.
- Revisar y generar propuestas de políticas, normas y procesos de control de recursos materiales.
- Preparar reportes, hojas de cálculo, presentaciones.
- Gestionar la base de datos de donadores en conjunto con Recaudación de fondos a fin de preparar estadísticas para las convocatorias que lo requieran.
- Gestionar solicitud de documentación / información requerida de acuerdo con las instrucciones del SAT respecto a montos mayores, referidas por despacho contable.
- Gestionar los procesos de comunicación y solicitud de información con el despacho contable.
- Gestionar el proceso de Due Dilligence.
- Supervisar la gestión de base de datos del activo fijo.
- Gestionar el manejo del correo de facturación para asegurar la descarga oportuna de facturas de servicio.
- Gestionar las compras autorizadas por Dirección General y la Dirección Administrativa.
- Supervisar el cumplimiento de la política de viajes.
- Supervisar el mantenimiento de instalaciones (limpieza, funcionamiento de servicios, sanitización) en CDMX y MTY.
- Gestionar los trámites necesarios ante el SAT y otras dependencias gubernamentales nacionales e internacionales a fin de cumplir con las obligaciones fiscales.
- Contacto con áreas operativas para la revisión de controles de asistencia así como cotejo de montos por pagar a talleristas.
- Administración de entrega y devolución de equipos a nuevos ingresos y bajas laborales en conjunto con RRHH.
CARACTERÍSTICAS
Proactivo, puntual, ordenado, responsable, honesto, creativo.
HABILIDADES
Enfoque a resultados, capacidad para resolver problemas, facilidad de negociación, alta atención a los detalles, capacidad de control y planificación, alta habilidad numérica, excelente ortografía y redacción, buena disposición, iniciativa y excelente actitud para el trabajo en equipo.
EXPERIENCIA PROFESIONAL
Experiência de 2 años en áreas administrativas-contables, deseable con experiência en manejo de personal.
Tipo de puesto:
Tiempo completo, Por periodo de prueba
Salario:
$15,600.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Descuentos y precios preferenciales
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Días por enfermedad
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de gastos médicos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
Pregunta(s) de postulación:
¿Cuál es tu nível de manejo de Paquetería Office y bases de datos?
Educación:
- Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
- Gestión de activo fijo: 1 año (Obligatorio)
- Facturación: 1 año (Obligatorio)
- Manejo de personal: 1 año (Obligatorio)
Idioma:
- Ingles intermedio (Obligatorio)
Lugar de trabajo:
Empleo presencial
- Health insurance
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