Auxiliar de Recursos Humanos - Piedras Negras, México - HUNT FOR ME
Descripción
Contamos con un equipo de distribución completo y abarcamos todo el territorio nacional. Es por ello que buscamos talento para que se integre a nuestro equipo de trabajo comoAUXILIAR/ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS para laborar en
PIEDRAS NEGRAS
Objetivo del puesto
Atraer, Retener, Desarrollar Talento que permita a la organización lograr los objetivos organizacionales,
provocando el incremento de la productividad y rentabilidad de la misma.
Requisitos:
-
LICENCIATURA, LAE PSICOLOGÍA O A FIN:
- Mayor de 22 años
EXPERIENCIA MINIMO DE 2 años puesto similar:
COMPETENCIAS:Puntual. Trabajo en equipo. Adaptabilidad. Resolución de problemas. Comunicación. Proactiva. Aprendizaje continuo
CONOCIMIENTO, EXPERIENCIA Y RESPONSABILIDADES:
- Asegurar control de incidencias (vacaciones, incapacidades, inasistencias, permisos, etc.) para del
- Suministrar un servicio de atención al empleado, dando respuesta a sus inquietudes y consultas.
- Procesar las llamadas y correos entrantes.
- Redactar y distribuir documentos.
- Mantener la información de la base de datos actualizada.
- Ser el enlace entre los proveedores de beneficios para el empleado, tales como las aseguradoras.
- Programar citas y reuniones.
- Procesar la información que le servirá de soporte para las diversas funciones del departamento
- Verificar y registrar la documentación pertinente a las actividades del personal (reclutamiento,
- Recopilar, preparar y actualizar informes y documentos vinculados con las actividades del personal
- Brindar asistencia en el proceso de reclutamiento:
- Publicar ofertas de empleo.
- Recopilar información de los aspirantes.
- Programar entrevistas de trabajo y brindar asistencia en dicho proceso.
- Administrar y calificar las evaluaciones preempleo.
- Verificar los datos aportados por el aspirante, tales como formación académica y referencias.
- Brindar asistencia en el proceso de contratación:
- Preparar el expediente del nuevo empleado.
- Verificar que sea completada la documentación requerida para efectos de beneficios y compensación.
- Impartir la inducción necesaria sobre la empresa a los nuevos empleados.
- Orientar a los nuevos empleados respecto de las inquietudes que puedan tener.
- Llevar el registro de los archivos de los empleados y de reclamos:
- Revisar detenidamente los expedientes para verificar que la documentación requerida esté completa.
- Registrar y archivar los reclamos, las revisiones de desempeño y las acciones disciplinarias.
- Completar el papeleo correspondiente a la terminación de la relación laboral y brindar asistencia
CONOCIMIENTO:
- Paquetería de Office
- Seguridad e Higiene
- Conocimientos de la Norma ISO 22000
- Prerrequisitos
- Introducción a HACCP
- Control Documental
OFRECEMOS:
- Prestaciones de ley
- Sueldo NETO semanal/mensual
- Pago semanal sin semana de fondo o desface
- Turno mixto de lunes a viernes y sábado medio día
- Disponibilidad de tiempo
- Disponibilidad de trasladarse a sitio en Apodaca (Huinalá)
Tipo de puesto:
Tiempo completo
, Por tiempo indeterminado
Salario:
Hasta $12,000.00 a 14,000 mil
Horario:
- Turno de 10 horas
- Turno mixto
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Tipo de puesto:
Tiempo completo
Salario:
$12, $14,000.00 al mes
Horario:
- Nocturno
- Rotativo
- Turno de 10 horas
- Turno matutino
- Turno vespertino
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Estacionamiento gratuito
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Recursos Humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo:
Una ubicación
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