Sr. Training and Development Specialist - Santa Catarina, México - International Automotive Components

Rodrigo Fernández

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Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee


Descripción

El grupo IAC es un entorno dinámico y de gran energía, por lo que naturalmente estamos buscando un asociado que sea un constructor de relaciones, un excelente pensador analítico, intuitivo a las necesidades del negocio, y alguien que pueda comunicarse efectivamente en situaciones desafiantes creando escenarios en los que todos ganen.

Buscamos personas apasionadas y con talento, que quieran construir una carrera de éxito como


Training and Development Specialist:


Responsabilidades:


  • Trazar planes de formación anuales para la dirección, los empleados sindicalizados y administrativos.
  • Diseñar y desarrollar programas de formación
  • Seleccionar los métodos o actividades de formación adecuados (por ejemplo, simulaciones, tutorías, formación en el puesto de trabajo, clases de desarrollo profesional)
  • Llevar a cabo una evaluación de las necesidades de formación de toda la organización e identificar las carencias de habilidades o conocimientos que deben abordarse
  • Diseñar, preparar y pedir ayudas y materiales educativos
  • Evaluar la eficacia de la instrucción y determinar el impacto de la formación en las habilidades de los empleados y los KPI
  • Coordinar con los formadores, los facilitadores, los socios de la formación y los beneficiarios de la misma.
  • Recoger los comentarios de los formadores y los alumnos después de cada sesión educativa
  • Mantener actualizada la base de datos del plan de estudios y los registros de formación
  • Gestionar y mantener las instalaciones y los equipos de formación internos
  • Investigar y recomendar nuevos métodos de formación, como la gamificación
  • Preparar estimaciones de costes de formación y gestionar los presupuestos de las formaciones
Conocimientos y habilidades

  • Amplio conocimiento de la teoría del diseño instructivo y su aplicación
  • Conocimiento adecuado de los sistemas de gestión del aprendizaje y de las herramientas de entrega por Internet
  • Capacidad demostrada para completar el ciclo de formación (evaluar las necesidades, planificar, desarrollar, coordinar, supervisar y evaluar)
  • Habilidades organizativas avanzadas con la capacidad de manejar múltiples asignaciones
  • Gran capacidad de comunicación

Requisitos:


  • Licenciatura en Educación, Formación, RRHH o campo relacionado
  • Experiência en cumplimiento legal, STPS, ISO IATF, medioambiental
  • Cuatro años de experiência relacionada
  • Experiência laboral demostrada como coordinador de formación, formador, facilitador de formación o función similar
  • Experiência práctica en la coordinación de múltiples eventos de formación en un entorno corporativo
  • Amplio conocimiento de la teoría del diseño de la instrucción y la implementación

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