Adrián de Jesús Pérez Galindo

Soy un psicólogo con interés y experiencia en el área de recursos humanos, donde he aplicado mis conocimientos y habilidades para contribuir al crecimiento y bienestar de las organizaciones y las personas. 

Actualmente centrado en el área de reclutamiento y selección, en donde busco cumplir con la cobertura de vacantes gerenciales, administrativas y operativas, aplicando de manera eficiente los procesos para cumplir con los plazos establecidos.

Soy un profesional motivado por el desarrollo de la empresa gracias al bienestar del capital humano.

Las actividades de las que he sido responsable incluyen las siguiente:

• Proceso de reclutamiento y selección para vacantes gerenciales, administrativas y operativas
• Dominio de entrevistas semiestructurada y no estructuradas, en español e ingles
• Dominio de entrevistas basadas en competencias, STAR, Assessment Center
• Creación y actualización de expedientes de colaboradores
• Manejo de CRM
• Elaboración y firma de contratos
• Head Hunting para cubrir vacantes en diferentes rangos jerárquicos 
• Reclutamiento y selección a nivel nacional e internacional
• Generar estrategias para la retención de personal
• Dominio del proceso de RyS completo, desde el acercamiento inicial hasta el offboarding.
• Responsable de proceso auditable ISO 9001:2015
• Cálculo de pre nomina, aguinaldo, prima vacacional, finiquitos y liquidaciones.

Psicólogo egresado de la Universidad IEU plantel puebla