
Daniela García Figueroa
Recursos Humanos
Acerca de Daniela García Figueroa:
Profesional en Recursos Humanos con más de 10 años de experiencia en la gestión del talento y desarrollo de equipos en entornos multinacionales. Actualmente, como Consultora Senior de Gestión Humana en Quala México, lidero procesos de atracción, selección y capacitación, alineando estrategias con los objetivos de negocio. Me apasiona promover el bienestar laboral y contribuir al crecimiento organizacional.
Experiencia
Cuento con una sólida trayectoria en el área de Recursos Humanos, actualmente como Consultora Senior de Gestión Humana en Quala México. Mi experiencia se centra en la gestión de indicadores regionales, atracción y desarrollo de talento, y la implementación de estrategias de capacitación e inducción.
He liderado equipos y procesos clave en empresas de consumo masivo, abarrotero, sector asegurador y automotriz, asegurando el alineamiento de las estrategias de recursos humanos con los objetivos del negocio. También he gestionado procesos como la administración de personal, incidencias, beneficios, reclutamiento, relaciones laborales, y el desarrollo de iniciativas de bienestar y salario emocional, contribuyendo a mejorar la retención de talento y el desempeño organizacional.
A lo largo de mi carrera, he trabajado en estrecha colaboración con las áreas actuando como una aliada estratégica en la zona noroccidente de México. Mi enfoque se basa en promover el crecimiento y bienestar del personal, creando un entorno de trabajo saludable y productivo.
Educación
Cuento con una Licenciatura en Psicología obtenida de la Universidad de Guadalajara y la Universidad del Valle de México. Esta formación ha sido complementada con algunos diplomados y seminarios especializados en el desarrollo de habilidades de recursos humanos, entre los que destacan:
- Diplomado en Formación de Líderes (2017), donde adquirí herramientas clave para la gestión y liderazgo de equipos.
- Seminario Sueldos y Salarios (2018), enfocado en la correcta administración de compensaciones y beneficios, alineado con las normativas laborales vigentes.
- Diplomado "Seamos Mejores Jefes" (2022), orientado al desarrollo de habilidades de gestión y liderazgo, mejorando mi capacidad para dirigir y empoderar a equipos de trabajo.
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