David Cota

Profesional en Recursos Humanos con amplia experiencia en la gestión del
personal, nóminas y procesos de reclutamiento. Destacado por su
integridad, responsabilidad, proactividad y capacidad para generar
soluciones creativas. Comprometido con la optimización del capital humano
y la promoción de entornos laborales que fomenten el crecimiento y la
satisfacción de los colaboradores.

Fundación Teletón Mexico

Talento y Cultura Organizacional

Nóminas
Responsable del proceso completo de elaboración de nómina, desde el
registro de incidencias hasta el cálculo y la distribución de CFDI.
Conocimiento de las tablas y tarifas vigentes para el cálculo adecuado de
retenciones por Cuotas IMSS e ISR.
Elaboración de finiquitos y liquidaciones conforme a la normativa laboral
vigente y los términos contractuales.
Manejo de portales como el Sistema Único de Autodeterminación (SUA), el
Portal INFONAVIT y FONACOT, y el Sistema de Pagos Referenciados
(SIPARE) para el cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad
social.

Administración del personal
Elaborar y administrar el presupuesto del departamento de Talento y
Cultura Organizacional.
Diseñar y ejecutar actividades de integración para promover el trabajo en
equipo y fortalecer la cultura organizacional.
Controlar y mantener actualizados los expedientes del personal,
incluyendo datos personales, historial laboral, evaluaciones de desempeño
y otros documentos relevantes.
Elaboración y control de contratos del personal, así como evaluaciones del
desempeño para la determinación de renovación de contrato.
Promover un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso que facilite la
resolución de conflictos de manera proactiva.
Trabajar certificaciones y normatividad laboral como Great Place To Work,
NOM-035-STPS-2018 y NMX-R-025-SCFI-2015.

Atracción del talento
Diseñar y conducir entrevistas estructuradas basadas en competencias
para evaluar el ajuste del candidato al puesto.
Analizar los resultados de pruebas psicométricas y proporcionar informes
detallados sobre las fortalezas y áreas de mejora de los candidatos.
Publicar y mantener actualizadas las ofertas de empleo en diversas bolsas
de trabajo y plataformas de reclutamiento en línea, como Indeed, OCC,
CompuTrabajo y LinkedIn.

Ingeniería en Gestión Empresarial Instituto Tecnológico de La Paz
2014-2019
Especialidad en Sistemas Integrados de Calidad