Hector Xavier Sanchez Castro

Data scientist - People Analytics | Economista en finanzas | Machine learning | Admin.

Soy maestro en economía con más de 3 años de experiencia en data science, me gusta ser autodidacta, compartir mis conocimientos y aportar ideas para resolver problemas de forma ingenios y con pensamiento crítico empleando la estadística y modelos de programación con enfoque de negocio y aspectos sociales, actualmente me desempeño como científico de datos en people analytics y pretendo potenciar mis habilidades con un enfoque de datos en una empresa socialmente responsable que me permita desarrollarme planteando retos para mi desarrollo y que aporten al negocio.

Bancoppel - Coppel CDMX CDMX                                                                    AGOSTO  2021-ACTUALIDAD

Científicos de Datos con Python

• Análisis de datos de colaboradores. 
  • Realizar descarga masiva de datos con SQL para el análisis de las áreas de negocio.
• Análisis de series de tiempo de los colaboradores. 
  • Análisis de tendencia, estacionalidad, segmentación temporal y proyección de datos de planta y baja para obtener la rotación a distintos nivel de desagregación de negocio
• Desarrollo de experimental - inferencia - Pruebas A/B
  • Determinación de la problemática, desarrollo de hipótesis, determinar las variables a usar, establecer el tamaño de muestra, determinar grupos comparables, el tamaño de efecto y hacer recomendaciones.
• Análisis de correlación. 
  • Análisis de correlación robustos con indicadores de desempeño de colaborador y negocio para encontrar a nivel general y desagregado área de oportunidad

• Modelo de clustering - generación de temas con procesamiento de lenguaje natural NLP
  • Generar un modelo de clustering de comentarios de machine Learning e IA para generar temas de causa de baja con los diferentes comentarios libres que realizan los excolaboradores al llenar el proceso de salida, con el objetivo de detectar temas de interés con el índice de similaridad (estrés, malas prácticas, ausencia de desarrollo profesional, liderazgo) y establecer estrategias de permanencia de los colaboradores

• Realizar tablero demográfico de colaboradores de operación tienda 
  • Elaborar dashboard en Data Studio para mostrar el comportamiento generacional y preferencia de los colaboradores para las áreas de negocio y hacer una comparativa con el mercado laboral para el desarrollo de estrategias.

.

• PROYECTOS REALIZADOS
  • Análisis de los comentarios de la encuesta de inducción para el acompañamiento del colaborador en proceso de incorporación con propuesta de generar métricas de onboarding y mentoring. A su vez, prueba piloto vs testigo del impacto que tiene el acompañamiento del colaborador en el indicador de rotación a 3 meses por región. (Prueba A/B)
  • Proyección de planta y baja para determinar la rotación en 2023 de las diferentes regiones y automatizar la alineación de las proyecciones a la meta general de negocio. A su vez, determinar regiones comparables con propuesta de retención para disminuir la rotación por parte de los gerentes con regiones piloto vs testigo (Pruebas A/B)
  • Proyección de planta y baja a nivel sección de C-LEVEL muebles
  • Análisis de correlación de la encuesta de clima laboral con la de satisfacción del cliente a nivel general - sección y desagregado por región
  • Proyección de planta y contratación para establecer métricas de captación cuatrimestral de personas con discapacidad a 2028 (5 años) con una meta del 5% - 8% de inclusión de la planta
  • Impacto de la escuela coppel en la retención de colaboradores y disminución de la rotación (Pruebas A/B)
  • Proyectos de Procesamiento de lenguaje natural de los comentarios en proceso de salida para establecer temas y determinar cuales son los temas de causas reales que comenta el colaborador que están relacionados para diferentes áreas de negocios.  (Proyectos de: Estrés, Malas prácticas, baja por home office, ausencia de desarrollo, relación con el gerente y su reincidencia)
  • Dashboard demográfico generacional de los colaboradores vs el mercado económicamente activo

INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL - ESE

Maestría en Ciencias Económicas. Calif (9.00)                    ENERO 2019- ENERO 2021

• Maestrante becado de tiempo completo por CONACYT.- Calificación (9.00)
• Elaboración de tesis de valuación de portafolios de inversión en un ambiente macroeconómico estocástico

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL ESTADO DE MORELOS 

Licenciatura en administración.  Calif (9.00)                    JUNIO 2010 - DICIEMBRE 2014

• Licenciatura en Administración