Patricia López González

Mi interés en esta etapa es poder ofrecer todo el conocimiento obtenido a través de mis años de experiencia como Directora de Recursos Humanos y como asesora de Gestión de Talento Empresarial.

Esta combinación me ha permitido tener una visión muy estratégica y alinear los procesos de negocio con la gestión de Recursos Humanos.

Mis últimos proyectos durante 2020 al 2023 han sido principalmente: La implementación del área de RRHH para una empresa americana en México , cumpliendo con todas las regulaciones y normas requeridas. La implementación de un sistema de gestión de procesos (Process Management) y desempeño por objetivos (Performance by objectives) para una empresa agroindustrial. La impartición de un diplomado en liderazgo para la alta gerencia, así como la aplicación de assessment center para la toma de decisiones, incluyendo la evaluación 9 boxes como parte de los planes de carrera y sucesión para empresas del giro agroindustrial y de equipos médicos.

Quedo a sus apreciables órdenes para ampliar cualquier información requerida.

Patricia López / Gestión de Talento

Estar a cargo del área de Recursos Humanos dentro de una organización de capital alemán y de clase mundial durante 12 años  y posterior a esto desarrollar mi despacho de asesoría en Recursos Humanos trabajando con empresas nacionales, trasnacionales, familiares, institucionales, con plantillas pequeñas y grandes y diferentes culturas durante otros 16, me ha dado una visión muy alineada a los procesos de negocio convirtiéndosela en una ventaja competitiva que es mi diferenciador para destacar como profesional en la gestión del talento empresarial.

Maestria en Dirección y administración de Empresas por el IEB de la Universidad Complutense de Madrid.

Licenciatura en Administración de Empresas por la Universidad de Guadalajara.

Posgrados en Recursos Humanos, psicología laboral, sueldos y salarios entre otros.