Quetzalli Martinez

Licenciada en Psicología por la Universidad del Valle de México, con más de 10 años de experiencia en la gestión de capital humano y desarrollo organizacional, enfocado a servicios de seguridad de la información. 

• Atracción, selección y reclutamiento de candidatos.
• Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas. 
• Entrevistas por competencias. 
• Creación de perfiles de puestos de seguridad de la información 
• Gestión de Nómina
• Gestión de Recursos Humanos
• Creación y gestión de programas de capacitación y conciencias de seguridad de la información.
• Gestión de procesos de recursos humanos alineados al Sistema de Gestión de Seguridad de la Información.
• Administración de expedientes de los recursos humanos.
• Gestión de acuerdos de confidencialidad y no divulgación. 
• Administración de incidentes de los recursos humanos. 
• Evaluación del clima y cultura organizacional. 

Conocimientos de Normas 

• ISO 27001 
• ISO 22301
• ISO 31000
• Nom 035 Riesgos Psicosocial 

Aplicación e Interpretación de pruebas psicométricas

• Estudio de valores Allport
• Cleaver Capacidad para el trabajo 
• Persona bajo la lluvia 
• Evaluación 360 
• Test de inteligencia WAIS 
• 16 factores de Personalidad 
• Test Matríces Progresivas Raven
• Inventario de personalidad IPV 
• Inventario multifásico de la Personalidad Minnesota MMPI-2 
• Escala de preferencias personal Kuder
• Test de colores Luscher proyectiva de personalidad 
• Test de estrés post traumático.
• Entrevista por competencias