Sobre Sandra Guadalupe Zárate Martínez :
Profesionista con experiencia en departamento de Relaciones Laborales con enfoque en análisis de rotación y clima organizacional; con la finalidad de generar un sentido de pertenencia para disminuir el ausentismo y rotación de personal, generando estrategias de intervención alineadas a la NOM035 para el manejo y resolución de conflictos, y prevención de los riesgos psicosociales dentro del área laboral.
Experiencia
Profesionista con experiencia en departamento de Relaciones Laborales con enfoque en análisis de rotación y clima organizacional; con la finalidad de generar un sentido de pertenencia para disminuir el ausentismo y rotación de personal, generando estrategias de intervención alineadas a la NOM035 para el manejo y resolución de conflictos, y prevención de los riesgos psicosociales dentro del área laboral.
Educación
Residente de Relaciones Laborales (RR. LL.)
Robert Bosch Sistemas Automotrices S.A. de C.V. marzo 2022 – febrero 2023.
Intervención psicológica con Modelos de Terapia Breve con Enfoque Sistémico.
Universidad de Celaya. Septiembre 2022 – diciembre 2022 || Instituto Tecnológico de Celaya. Septiembre 2021 – diciembre 2021
Diagnostico Pedagógico y canalización.
Escuela Primaria General Pedro María Anaya. Septiembre 2021 – diciembre 2021|| Escuela Primaria Urbana Manuela Taboada. Julio 2021 – marzo 2022.
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