Analista Desarrollo de Negocio y Regulacion - Monterrey, México - CEMEX

CEMEX

Empresa verificada

Monterrey, México

hace 2 semanas

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

Descripción de puesto:

Apoyar en la labor comercial del área de energía, principalmente en la prospección e incorporación de nuevos clientes en Mercado Eléctrico Mayorista.

En lo operativo dando mantenimiento comercial a los proyectos en el portafolio del departamento siendo vínculo de los socios con las distintas áreas.

En lo administrativo, dar soporte en tramites ante la autoridad, alta de proveedores y clientes, y gestión cotidiana de proyectos.

En lo táctico, análisis de información de clientes para el diseño de ofertas, ejecución de estrategias para prospección de clientes y desarrollo de iniciativas relacionadas con inteligencia de mercado.

Principales responsabilidades:

Gestión comercial del 4 TWh/año de energía (100MUSD en ventas).
Liderar el Prospección e incorporación de nuevos clientes a la cartera de Menkent en Mercado Eléctrico Mayorista ("MEM")
Atención clientes internos y externos, nuevos y actuales, en esquemas de autoabastecimiento y MEM
Construcción de bases de datos claramente segmentados para la prospección de clientes
Diseño y ejecución de estrategias de contacto con prospectos y clientes
Coordinación de reuniones con clientes y clientes potenciales identificando necesidades
Apoyo en la creación de propuestas de valor que contribuyan a las necesidades del cliente
Recolección de datos del cliente para la creación de ofertas en Mercado Eléctrico Mayorista
Apoyo en gestión de trámites ante autoridades de gobierno para la operación cotidiana de los proyectos de generación
Apoyo en la administración y orden eficiente del material manejado por área
Generar a respuesta a autoridades y terceros por medio de los canales que sean requeridos
Revisión de contratos de proveedores para la obtención de productos del sector de energía
Contacto y gestión interna de proveedores para el establecimiento de una relación comercial

Retos del puesto:

Incorporar y retener clientes
Atención de calidad a clientes
Diseño de productos de valor
Relación continua con autoridades
Análisis de información y generar conclusiones
Mantener el orden en un ambiente con ritmo acelerado

Habilidades y conocimientos requeridos:

Escolaridad:
Licenciatura: Ingeniería (Titulado)
Maestría: Preferentemente en Administración, Finanzas o afín a Energía.
Dominio del Idioma Inglés: Avanzado.

Experiência requerida:

3+ años en áreas similares relacionadas con energía en los esquemas de Mercado Eléctrico Mayorista o Autoabasto, generación, renovables y trato con autoridades gubernamentales, y clientes

Conocimiento requerido:

Conocimiento general del sector eléctrico mexicano, tanto en contratos legados como en mercado eléctrico mayorista.
Dominio del paquete de Microsoft Office
Conocimientos de fijación de precios de energía con distintas tecnologías
Capacidad de análisis, simplificación y emisión de conclusiones
Atención al detalle y excelente organización
Mensajería electrónica y navegación web
Disponibilidad para viajar

Competencias críticas:

Conocimiento del sector de energía
Manejo de Personal (Externos e Internos)
Orientación al cliente
Sentido de Urgencia
Sentido de Negocio
Conocimientos legales (regulatorio y corporativo)
Proactividad
Trabajo y manejo de equipo
Visión estratégica y creatividad para solucionar problemas
Comunicación Efectiva
Responsabilidad y atención a detalle
Flexibilidad y adaptación al cambio
Capacidad de análisis de datos y reportes

Relaciones:

Internas:
Directores/integrantes de las de las Plantas / VP Operaciones
Directores/integrantes de Proyectos / VP Operaciones
Departamento Legal
Contraloria y áreas administrativas dentro de CEMEX
Miembros del equipo de CEMEX Energia

Externas:

Clientes (nuevos y existentes)
Proveedores (Nuevos y existentes)
Camaras Indsutriales
Autoridades Gubernamentales

Diversidad e Inclusión en CEMEX:

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.

Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.

Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.