Superintendente de Manejo de Contrato - México - Grupo Hycsa

Grupo Hycsa
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Empresa verificada
México

hace 2 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee
Descripción
Importante empresa líder en el giro de la construcción está en búsqueda de:


  • Superintendente de Manejo de Contrato_

Requisitos:


ESCOLARIDAD:


  • Contar con título y cedula indispensable en Ingeniería: Civil, Arquitectura. Deseable Maestría en Administración de Negocios, Gestión Empresarial, Finanzas,

EXPERIENCIA:


  • 5 años en la Administración y Cumplimiento del Contrato en Proyectos de Construcción.

GÉNERO:
Indistinto


COMPETENCIAS:


  • Trabajo en equipo.
  • Orientación a resultados
  • Control emocional
  • Facilidad de palabra.

APTITUDES:


  • Responsable
  • Proactivo
  • Honesto
  • Dinámico

Conocimientos en Word, Excel

Principales funciones:


  • Atención a correspondencia del cliente con respecto al proyecto
  • Revisión de contratos y las ofertas técnicoeconómica,
  • Dar seguimiento a los estudios de recuperación de sobrecostos (precios extraordinarios, gastos financieros, gastos recuperables, etc).
  • Coordinar actividades con el área de control de documentos.
  • Revisión de las bitácoras de obra, minutas, convenios y reprogramaciones de obra.
  • Elaboración y revisión de precios unitarios y extraordinario.
  • Conciliación de precios extraordinarios con subcontratistas, dependencias, etc.
  • Control de estimaciones, precios unitarios, penalizaciones, fianzas, etc.

OFRECEMOS:

  • Prestaciones de ley y superiores.
  • Contratación directa por la empresa.
  • Sueldo competitivo.
  • Viaticos.
  • Seguro de vida y Seguro de Gastos Médicos Mayores.
  • Notebook por parte de la compañia.
  • Estabilidad laboral.
Postúlate únicamente si cubres el perfil


Tipo de puesto:
Tiempo completo


Salario:
A partir de $50,000.00 al mes


Horario:

  • Turno de 10 horas

Prestaciones:

  • Seguro de gastos médicos mayores
  • Seguro de vida
  • Tel
- fono de la empresa

  • Uniformes gratuitos
  • Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo

Tipos de compensaciones:

  • Bono de asistencia
  • Bono de puntualidad

Lugar de trabajo:
Empleo presencial
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