Gerente Distrital Experiencia Multi Unidades - Miguel Hidalgo, México - Devlyn

Devlyn
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Empresa verificada
Miguel Hidalgo, México

hace 3 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee


Descripción

Descripción empresa:


Grupo Devlyn es una empresa familiar 100% mexicana con mas de 85 años de experiência cuidando de la vision de México.

Somos la cadena de óptica líder en México con presencia en los centros comerciales mas importantes del pais.

Desde nuestras opticas atendemos a miles de clientes cada dia cuidando de su vista y resguardando de su confianza de la mano de las mejores marcas de armazones, materiales y tratamientos, lentes de contacto y aparatos auditivos siempre complementando de la mano de nuestros grandes profesionales.


Como una empresa socialmente responsable ,Grupo Devlyn reconoce su responsabilidad con la vision de los mas vulnerables de Mexico y a través de nuestra Fundación Devlyn participamos activamente para cumplir con nuestra mision para que la vision sea un derecho y no un privilegio.

Estamos emocionados de verte en Grupo Devlyn


Misión del cargo:


Funciones del cargo:


GERENTE DISTRITAL
(Experiência en multi-unidades, diferentes formatos de negocio, de 20 a 30 puntos de venta, supervisión directa)


Requisitos:


  • Licenciatura en área Económico
  • Administrativa o afín
  • Experiência mínima de 2 años como Gerente Regional / Divisional / Territorial de venta directa preferentemente a través de venta en sucursal, manejo de grupos, supervisión de la platilla
  • Manejo de KPI's
  • Experiência en manejo de personal (de 80 a 100 personas a su cargo)
  • Experiência en manejo de tiendas retail (20 a 30 PDV comprobable)

Importante:
No ramo financiero ni sucursales bancarias


INDISPENSABLE:
Disponibilidad para viajar de manera constante.


Principales Funciones:


  • Incrementar el nível de ventas y utilidades en cada uno de canales de venta
  • Apoyar la expansión y posicionamiento de la marca
  • Capacitar y empoderar a su personal en los lineamientos y las políticas establecidos por la organización para garantizar la operación, el cumplimiento de los objetivos y disminuir la rotación de personal
  • Supervisar y autorizar los planes de trabajo establecidos y orientarlos a las necesidades de la operación con la finalidad de establecer acciones de mejora
  • Generar e implementar estrategias para mejorar el ranking de ventas
  • Apertura/ Cierres de sucursales en territorio

Ofrecemos:


  • Sueldo fijo mensual (de acuerdo a competencias)
  • Pago quincenal vía nómina
  • Bono por productividad mensuales y trimestrales
  • Prestaciones superiores a la ley
  • Fondo de Ahorro
  • Caja de Ahorro
  • Seguro de Vida
  • Seguro de Gastos Médicos Mayores
  • Capacitación constante
  • Plan de vida y Carrera dentro de la empresa
  • Oportunidad de crecimiento
  • Viáticos (hospedaje, comida y traslado)
Interesadas e interesados que cumplan con el perfil; favor de postularse mediante este medio y nosotros nos comunicamos contigo.

ÚNETE A ESTE GRAN EQUIPO DE TRABAJO.


Requisitos:

Estado de Resultados
Indicadores de productividad
Tecnicas de Coaching


Condiciones oferta:


Sueldo neto mensual: 22000


Beneficios:


  • Capacitaciones y cursos
  • Seguro de vida
  • Descuentos en productos
  • Vales de despensa

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