jefe de rrhh - Tonalá
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hace 7 horas
JEFE DE RRHH (GIRO ALMACENAJE) · Categoría: · Recursos humanos · Subcategoría: · Servicios generales · Salario. $60,000 - $65,000 Mensual · REQUISITOS: · ESCOLARIDAD: · LICENCIATURA EN RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRACIÓN, O A FIN. (TITULADO) · IDEAL MAESTRIA (NO LIMITATIVO) · EXPERI ...
Categoría:
Recursos humanos
Subcategoría:
Servicios generales
Salario. $60,000 - $65,000 Mensual
REQUISITOS:
ESCOLARIDAD:
LICENCIATURA EN RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRACIÓN, O A FIN. (TITULADO)
IDEAL MAESTRIA (NO LIMITATIVO)
EXPERIENCIA DE 5 AÑOS EN PUESTOS LIDERANDO RRHH
EXPERIENCIA MINIMA INDISPENSABLE EN GIRO DE ALMACENES (CEDIS) 5 AÑOS
HABER LIDERADO EQUIPOS DE TRABAJO
MANEJO DE PC/
OFFICE:
EXCEL AVANZADO
MANEJO DE KPI´
S RRHH
DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
NO
CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA:
CONOCIMIENTO EN DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE PLANES ESTRATEGICOS DE RRHH
MANEJO DE PERFILES ADMINISTRATIVOS Y OPERATIVOS PARA CEDIS
CONOCIMIENTOS EN LA LFT, IMSS, FONACOT, INFONAVIT, INSPECCIONES GUBERNAMENTALES, RELACIONES LABORALES, ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, GESTION DE TALENTO Y
NOM 035, NÓMINA, COMPENSACIONES, CLIMA LABORAL, RELACIONES SINDICALES
HABILIDADES:
SENSIBILIDAD INTERPERSONAL
MANEJO DE CONFLICTOS
CAPACIDAD DE NEGOCIACIÓN
ACTITUD DE SERVICIO
CAPACIDAD DE ANÁLISIS
RESILIENCIA ANTE DEL TRABAJO BAJO PRESIÓN
HABILIDADES DE COMUNICACIÓN
FUNCIONES:
GARANTIZAR LA CONTINUIDAD OPERATIVA DEL NEGOCIO A TRAVÉS DE ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LA PLANTILLA
INCREMENTAR LA RETENCIÓN DE LOS COLABORADORES EN LAS DIFERENTES OPERACIONES
DISMINUIR EL INDICADOR DE ROTACIÓN
ASEGURAR UN BUEN CLIMA LABORAL PARA LOS COLABORADORES EN LAS OPERACIONES
ASEGURAR LA EFECTIVA COORDINACIÓN CON LA DIRECCIÓN Y EQUIPO GERENCIAL DE LA COMPAÑÍA
COLABORAR DE MANERA ACTIVA Y PROTAGONICA EN LA CONSTRUCCIÓN DE PLANES DE EXPANSIÓN Y PROYECTOS DE MEJORA
OFRECEMOS:
SUELDO COMPETITIVO
BONO ANUAL POR RESULTADOS
PRESTACIONES DE LEY Y SUPERIORES
AUTO
VALES DE GASOLINA
CAJA DE AHORRO
SGMM
Descripción del trabajo
JEFE DE RRHH (GIRO ALMACENAJE)Categoría:
Recursos humanos
Subcategoría:
Servicios generales
Salario. $60,000 - $65,000 Mensual
REQUISITOS:
ESCOLARIDAD:
LICENCIATURA EN RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRACIÓN, O A FIN. (TITULADO)
IDEAL MAESTRIA (NO LIMITATIVO)
EXPERIENCIA DE 5 AÑOS EN PUESTOS LIDERANDO RRHH
EXPERIENCIA MINIMA INDISPENSABLE EN GIRO DE ALMACENES (CEDIS) 5 AÑOS
HABER LIDERADO EQUIPOS DE TRABAJO
MANEJO DE PC/
OFFICE:
EXCEL AVANZADO
MANEJO DE KPI´
S RRHH
DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
NO
CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA:
CONOCIMIENTO EN DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE PLANES ESTRATEGICOS DE RRHH
MANEJO DE PERFILES ADMINISTRATIVOS Y OPERATIVOS PARA CEDIS
CONOCIMIENTOS EN LA LFT, IMSS, FONACOT, INFONAVIT, INSPECCIONES GUBERNAMENTALES, RELACIONES LABORALES, ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, GESTION DE TALENTO Y
NOM 035, NÓMINA, COMPENSACIONES, CLIMA LABORAL, RELACIONES SINDICALES
HABILIDADES:
SENSIBILIDAD INTERPERSONAL
MANEJO DE CONFLICTOS
CAPACIDAD DE NEGOCIACIÓN
ACTITUD DE SERVICIO
CAPACIDAD DE ANÁLISIS
RESILIENCIA ANTE DEL TRABAJO BAJO PRESIÓN
HABILIDADES DE COMUNICACIÓN
FUNCIONES:
GARANTIZAR LA CONTINUIDAD OPERATIVA DEL NEGOCIO A TRAVÉS DE ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LA PLANTILLA
INCREMENTAR LA RETENCIÓN DE LOS COLABORADORES EN LAS DIFERENTES OPERACIONES
DISMINUIR EL INDICADOR DE ROTACIÓN
ASEGURAR UN BUEN CLIMA LABORAL PARA LOS COLABORADORES EN LAS OPERACIONES
ASEGURAR LA EFECTIVA COORDINACIÓN CON LA DIRECCIÓN Y EQUIPO GERENCIAL DE LA COMPAÑÍA
COLABORAR DE MANERA ACTIVA Y PROTAGONICA EN LA CONSTRUCCIÓN DE PLANES DE EXPANSIÓN Y PROYECTOS DE MEJORA
OFRECEMOS:
SUELDO COMPETITIVO
BONO ANUAL POR RESULTADOS
PRESTACIONES DE LEY Y SUPERIORES
AUTO
VALES DE GASOLINA
CAJA DE AHORRO
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