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Descripción

Description - External
Schneider Electric crea tecnologías conectadas que remodelan industrias, transforman ciudades y enriquecen vidas. Nuestros 160,000 empleados prosperan en más de 100 países.

Desde los conmutadores más simples hasta los sistemas operativos complejos, nuestra tecnología, software y servicios mejoran la manera en que nuestros clientes administran y automatizan sus operaciones.

Ayúdenos a ofrecer soluciones que garanticen que Life Is On esté en todas partes, para todos y en todo momento:
Grandes personas hacen de Schneider Electric una gran compañía.

Su rol depende de un equipo de adquisición de talentos y es responsable de apoyar los esfuerzos de reclutamiento de Schneider Electric.

Incluye asistir a los miembros del equipo de adquisición de talentos con la planificación y coordinación de los esfuerzos de reclutamiento específicamente relacionados con la entrevista y los procesos de incorporación.

Como coordinador de reclutamiento, trabajará continuamente con los reclutadores, los gerentes de contratación y los candidatos para garantizar un proceso eficiente y efectivo de entrevista y selección.

Incluye responsabilidades:

• Administrar la evaluación previa al empleo en línea a los candidatos que se consideran para el empleo con Schneider Electric
• Proporcionar resultados de evaluación previa al empleo al reclutador
• Coordinar y programar entrevistas telefónicas y en persona entre los candidatos y los directores de recursos humanos
• Manejar toda la logística de viaje para los candidatos (vuelo, hotel, taxi, etc.)
• Desarrollar agendas de entrevistas para entrevistas en persona
• Cuando corresponda, los candidatos del anfitrión durante el día de la entrevista en el sitio
• Procesar reembolsos de viajes de candidatos
• Se pueden asignar otros deberes, proyectos y responsabilidades Qualifications
• Externa :

Excelentes habilidades de comunicación
inglés 70%
licenciatura
Experiencia en Recursos Humanos,
KPI ́s
Reclutamiento o como Asistente Administrativo.
Conocimiento de herramientas de oficina.
Proactivo, responsable y comprometido
Habilidades organizativas y administrativas es una necesidad
Energía de ritmo rápido
Puesto de trabajo ubicado en Iztapalapa, Mexico
100% Presencial
Qualifications

Schneider Electric crea tecnologías conectadas que remodelan industrias, transforman ciudades y enriquecen vidas. Nuestros 160,000 empleados prosperan en más de 100 países.

Desde los conmutadores más simples hasta los sistemas operativos complejos, nuestra tecnología, software y servicios mejoran la manera en que nuestros clientes administran y automatizan sus operaciones.

Ayúdenos a ofrecer soluciones que garanticen que Life Is On esté en todas partes, para todos y en todo momento:

Grandes personas hacen de Schneider Electric una gran compañía.

Su rol depende de un equipo de adquisición de talentos y es responsable de apoyar los esfuerzos de reclutamiento de Schneider Electric.

Incluye asistir a los miembros del equipo de adquisición de talentos con la planificación y coordinación de los esfuerzos de reclutamiento específicamente relacionados con la entrevista y los procesos de incorporación.

Como coordinador de reclutamiento, trabajará continuamente con los reclutadores, los gerentes de contratación y los candidatos para garantizar un proceso eficiente y efectivo de entrevista y selección.

Incluye responsabilidades:

• Administrar la evaluación previa al empleo en línea a los candidatos que se consideran para el empleo con Schneider Electric
• Proporcionar resultados de evaluación previa al empleo al reclutador
• Coordinar y programar entrevistas telefónicas y en persona entre los candidatos y los directores de recursos humanos
• Manejar toda la logística de viaje para los candidatos (vuelo, hotel, taxi, etc.)
• Desarrollar agendas de entrevistas para entrevistas en persona
• Cuando corresponda, los candidatos del anfitrión durante el día de la entrevista en el sitio
• Procesar reembolsos de viajes de candidatos
• Se pueden asignar otros deberes, proyectos y responsabilidades Qualifications
• Externa :

Excelentes habilidades de comunicación
inglés 70%
licenciatura
Experiencia en Recursos Humanos,
KPI ́s
Reclutamiento o como Asistente Administrativo.
Conocimiento de herramientas de oficina.
Proactivo, responsable y comprometido
Habilidades organizativas y administrativas es una necesidad
Energía de ritmo rápido
Puesto de trabajo ubicado en Iztapalapa, Mexico
100% Presencial

Schedule: Full-time

Req: 008SIW #J-18808-Ljbffr