Gerente de Alianzas - Ciudad de México - matteria

matteria

Empresa verificada

Ciudad de México

hace 2 semanas

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

Quiénes somos:

Somos una empresa social que promueve el desarrollo del potencial de los niños menores de 5 años, para transformar comunidades de manera innovadora y sostenible.

En AeioTU, contamos con un equipo de profesionales altamente comprometidos, que trabajan con pasión por el desarrollo de la primera infancia y que creen en la transformación de comunidades a partir del desarrollo del potencial de los niños.

Operamos a través de cuatro ejes estratégicos, que componen un modelo de soluciones integrales para el ecosistema de primera infancia:

Operación Directa (Centros de Atención Integral privados y públicos, escenarios educativos innovadores), por medio de la que llegamos directamente a los niños y sus familias;
Consultorías y Proyectos, donde compartimos nuestro conocimiento y apoyamos el desarrollo de capacidades a otras organizaciones de primera infancia y promovemos el cambio sistémico en las comunidades con las que trabajamos;
La línea Digital, a través de la que escalamos y hacemos de nuestro conocimiento una fuente abierta para familias, cuidadores, maestros y organizaciones educativas, desarrollando una red digital global fundamentada en nuestra Experiência Educativa y
A través de la Incidencia y Movilización promovemos la participación de diferentes sectores y organizaciones en la agenda de Primera Infancia, con un enfoque multisectorial.

Nuestro impacto:

En aeioTU lo largo de nuestra experiência y trabajo hemos logrado:

Impactar la vida de más de niños.
Mejorar las habilidades de más educadores de primera infancia.
Implementar mejores prácticas en más de padres y cuidadores de niños menores de 5 años.
Enriquecer la operación de más de 4.700 espacios pedagógicos y jardines.

Propósito del cargo:

Implementar la estrategia comercial, de alianzas y la representación institucional de aeioTU, que permita escalar el modelo educativo aeioTU en México, aportando a la sostenibilidad financiera de la organización, liderando la construcción y mantenimiento de alianzas de alto potencial con entidades nacionales e internacionales, privadas, públicas y ONG's que resulte en la ampliación del impacto e incidencia para la transformación de ecosistemas de primera infancia.

Principales Responsabilidades:

Nível estratégico

Desarrollar y mantener actualizado el mapa de actores estratégicos para el establecimiento de alianzas institucionales y comerciales.
Liderar la comercialización y venta de las líneas estratégicas de aeioTU y abrir nuevos mercados a nível regional.
Contribuir al diseño e implementación del plan general comercial y de alianzas que se enmarque en el modelo de impacto social, y que contribuya a la sostenibilidad financiera y a aumentar eficiencias, oportunidades de negocio y calidad en los objetivos estratégicos aeioTU.

a. Clientes y aliados con el sector privado.
b. Clientes y aliados con el sector público y formal.
c. Personas naturales.

Gestionar y asegurar el cumplimiento de presupuesto y metas de la dirección a nível comercial y de alianzas
Contribuir al desarrollo e implementación de estrategias comerciales y de mercadeo orientadas a clientes para el posicionamiento de la marca aeioTU.
Gestionar las relaciones con los actores de interés de la organización, promover y gestionar relaciones comerciales y alianzas con el sector público y privado, que aumenten el impacto y la sostenibilidad financiera de la Fundación.
Acercarse y negociar con potenciales clientes y aliados. Realizar acuerdos de colaboración y convenios.
Articular con las áreas de aeioTU y la Junta Directiva todas las comunicaciones a los clientes y aliados.
Liderar las comunicaciones con los clientes y aliados.
Mantener relaciones públicas para la gestión en los procesos con los clientes y aliados.
Liderar y desarrollar la evaluación de desempeño de los miembros del equipo de clientes y aliados.
Realizar el filtro de los clientes y aliados identificados.
Definir el enfoque y priorizar la gestión de clientes y aliados (según coyuntura).
Contribuir al cumplimiento de presupuesto y metas de la dirección a nível comercial.

Nível Comercial
Gestión y mantenimiento de Clientes y Aliados

Asegurar la realización de la encuesta de satisfacción a los clientes y aliados
Liderar y gestionar las relaciones con los clientes y aliados.
Apoyar la gestión y ejecución de los proyectos que se estén desarrollando en los diferentes territorios.
Implementar las acciones de retención y fidelización de clientes y aliados.

Consecución de nuevos Clientes y Aliados

Definir el perfil de los clientes y aliados aeioTU
Identificar oportunidades comerciales y de alianzas
Liderar la recolección de la información para la consecución de nuevos clientes y aliados
Presentar propuestas a los clientes o aliados o definir quién la presenta
Ma