Recursos Humanos - Arboledas a Secc - SIPPI Automat

Descripción

Somos una empresa de automatización y control industrial con un excelente ambiente laboral en búsqueda de un colaborador de Recursos Humanos.

Objetivo del puesto:

Planificar, coordinar y supervisar los procesos de gestión del talento humano y administrativos, con el fin de asegurar la eficiencia operativa y el bienestar del personal, contribuyendo al logro de los objetivos organizacionales.

Requisitos:

• Escolaridad: Licenciatura en Recursos humanos terminada.
• Experiencia: 1 año en puesto similar

Conocimientos/Habilidades:

• Manejo básico u intermedio (deseable) de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
• Conocimientos de gestión documental (digitalización, organización de carpetas, etc.)
• Legislación laboral vigente
• Procesos de nómina y seguridad social
• Resolución de problemas
• Manejo de indicadores de RH
• Discreción y ética profesional
• Comunicación efectiva
• Actitud pro activa
• Organizada

Responsabilidades del puesto:

• Coordinar procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal.
• Seguimiento a la capacitación de personal de nuevo ingreso.
• Realización de evaluaciones del periodo de prueba del personal de nuevo ingreso.
• Administrar la nómina, contratos e incidencias (horas extras, incapacidades, vacaciones, bajas, ausentismos, etc)
• Desarrollar e implementar políticas de recursos humanos, incluyendo el aseguramiento del Reglamento Interno de Trabajo.
• Gestión y seguimiento del plan de capacitación anual.
• Implementación de evaluaciones de desempeño mensual de los trabajadores.
• Medir y mejorar el clima laboral.
• Resolución de conflictos internos.
• Diseñar y aplicar programas de motivación, reconocimiento y retención del talento.
• Mantener actualizada la plantilla del personal.
• Creación de expedientes tanto físicos como virtuales con la información de todo el personal y mantenerlos actualizados.
• Arreglar actividades de integración para mantener el buen ambiente laboral.
• Gestión y entrega de EPP y uniformes.
• Gestión de accesos del personal a plantas de trabajo.
• Gestión de certificaciones DC-3.
• Apoyo en otras actividades administrativas.

Detalles:

Horario de Lunes a Viernes de 8:30 am - 5:30 pm y sábados de 09:00 am - 02:00 pm

Contrato inicial de 3 meses con opción a contrato por tiempo indeterminado con prestaciones adicionales como vales de despensa.

Se ofrece capacitación constante.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de prueba

Duración del contrato: 3 meses

Sueldo: $10, $12,000.00 al mes

Beneficios:

• Aumentos salariales
• Bebidas gratis
• Estacionamiento gratuito
• Opción a contrato indefinido
• Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
• Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:

• ¿Eres licenciado en Recursos Humanos o afin?

Experiencia:

• Administración de recursos humanos: 1 año (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial