Desarrollo Humano - Colima, México - BENEDETTIS PIZZA

BENEDETTIS PIZZA

Empresa verificada

Colima, México

hace 2 días

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO
DESARROLLO HUMANO Y SÉ PARTE DE LA FAMILIA BENEDETTI ́S

Objetivo del Puesto:

Brindar apoyo en la administración de las relaciones laborales de la organización, planes de motivación, desarrollo de equipos y mejoramiento de la relación de la empresa y sus colaboradores, elaborar y aplicar estrategias para la retención del personal, realizar visitas a los centros de trabajo y apoyo en la coordinación de proyectos especiales.

Requisitos:

Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Administración o carrera afín.
Experiência: mínima 1 año en el puesto de Desarrollo Organizacional, Recursos Humanos o similar.
Edad: 25 a 40 años.
Disponibilidad de horario.
Disponibilidad para viajar.
Conocimiento en aplicación de normatividad en materia de seguridad (STPS y Protección Civil).

Habilidades:

Trabajo en Equipo.
Comunicación efectiva.
Atención a cliente interno.
Planeación y organización.
Manejo de Paquetería Office.
Capacidad de Análisis e interpretación de datos.

FUNCIONES:

Impartir inducción a personal de nuevo ingreso.
Realizar plan de capacitaciones para los colaboradores.
Llevar a cabo la comunicación interna.
Diseño y gestión de planes de mejoramiento y motivación de la relación empresa colaborador.
Visita a establecimientos, para detección de necesidades.
Fungir como primera escucha del colaborador.
Organizar y llevar a cabo actividades de integración.
Coordinar los festejos de los cumpleañeros.
Creación y actualización de descriptivos de puesto, perfiles de puesto y estructura organizacional.
Gestión de eventos de la organización.
Planeación, diseño, aplicación y análisis de evaluaciones de desempeño.
Realizar evaluación de clima laboral y presentar resultados a dirección y gerente de RR.HH.
Realizar y llevar a cabo el Plan Interno de Protección Civil por cada centro de trabajo.
Apoyar en aplicar y supervisar las normativas aplicables en cada centro de trabajo: NOM001STPS2008, NOM002STPS2010, NOM019STPS2011, NOM025STPS2008, NOM0361STPS2018, NOM035STPS2018, entre otras.
Creación, gestión y presentación de resultados en indicadores.
Elaboración de propuesta de mejora para la retención de personal.