Abogado Jr. - Salamanca, México - BEME Recursos Humanos

BEME Recursos Humanos

Empresa verificada

Salamanca, México

hace 2 semanas

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

Empresa líder en la fabricación de automóviles japonés, busca abogado corporativo.

ACTIVIDADES

Brindar apoyo al Gerente y Subgerente para mantener las operaciones de la empresa cumpliendo con todas las regulaciones legales pertinentes.
Gestionar todo tipo de asuntos legales como: documentos comerciales con provedores, contratos, asuntos laborales y apoyo al establecimiento de estrategias legales de la empresa para el cumplimento de autoridad
Soporte de procesos de alto impacto del área legal como Recursos Humanos, propuestas de mejora y cualquier otro aspecto del área jurídico.
Actuar como persona de contacto y enlace entre la empresa y despachos de abogados externos.

Requisitos:

Licenciatura en derecho terminada (pasante o titulado)
Ingles avanzado conversacional y escrito
(requisito
indispensable)
De 2 a 5 años de experiência en la gestión de asuntos legales dentro de una empresa
Conocimientos en derecho corporativo, comercial, laboral y administrativo
Noción en derecho civil, penal, datos personales y de protección intelectual

OFRECEMOS

Sueldo de $20,000 $30,000 mensuales antes de impuestos
Prestaciones de ley al 100%
Vales de despensa
Fondo de ahorro del 9%
Aguinaldo de 22 días (primeros dos años y posteriormente aumenta)
Prima vacacional del 33% (primeros dos años y posteriormente aumenta)
Apoyo por defunción y matrimonio
Seguro de vida
SGMM Familiar
Seguro dental
Seguro de visión
Vacaciones superiores a la ley
Horario de lunes a viernes (8:00am 6:00pm)
Contrato directo con la empresa

Lugar de trabajo:
Salamanca, Gto.

Tipo de puesto:
Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Salario:
$20, $30,000.00 al mes

Horario:

Lunes a viernes
Turno de 10 horas

Prestaciones:

Caja de ahorro
Opción a contrato indefinido
Seguro de gastos médicos
Seguro de gastos médicos

mayores

Seguro de la vista
Seguro de vida
Uniformes gratuitos
Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:

¿Qué nível de inglés conversacional y escrito tienes?
¿TIEMPO de experiência en el área de asuntos legales (derecho corporativo, comercial, laboral y administrativo)?

¿Has trabajado en una armadora?

SI: Menciona cual: