Analista de Equipos de Base y Abogacía - Ángel Albino Corzo, Chis., México - Compañeros En Salud

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Empresa verificada
Ángel Albino Corzo, Chis., México

hace 2 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee
Descripción

Título de la posición:
Analista de Equipos de Base y Abogacía

Reporta a:
Gerencia de Desarrollo Institucional y Alianzas Estratégicas


Localización:
Ángel Albino Corzo, Chiapas


Tipo de Empleo:
Tiempo completo


Duración de contrato:
Indeterminado


Objetivo General:


Fundada en los Estados Unidos en 2012, CES Embajadores (PIH Engage) es una red de base que organiza a las comunidades locales para construir un movimiento por el derecho universal a la salud.

CES embajadores se establece para generar recursos, fomentar el discurso público y abogar por políticas que promuevan el derecho a la salud al reclutar y capacitar equipos de organizadores voluntarios.

El analista de Estrategia de Base y Abogacía, basado presencial en la ciudad de Albino Corzo, dirigirá un esfuerzo para construir el movimiento por el derecho a la salud a través de la red de Compañeros en Salud.

Trabajarán en estrecha relación y reportando directamente a la Gerencia de Desarrollo Institucional y Alianzas Estratégicas, para elaborar campañas que permitan a los equipos CES Embajadores y a otros amplificar el trabajo de Compañeros En Salud a través de la promoción, la recaudación de fondos y los esfuerzos de construcción de la comunidad buscando el objetivo final de incidir en una transformación/cambio político y coordinar a los equipos universitarios y comunitarios, así como fijar, alinear las metas y objetivos de la red a nível nacional y en coordinación con los equipos internacionales.

Inicialmente, el (la) analista dirigirá al equipo central de liderazgo de la red de voluntarios, en coordinación con la Gerencia de Desarrollo Institucional y Alianzas Estratégicas sumando esfuerzos de abogacía y cabildeo a nível local, regional y nacional de los equipos de CES Embajadores.

Igualmente, serán responsables del trabajo coordinado de los equipos con sus pares en los Estados Unidos y Perú, y gestionarán la participación de los equipos mexicanos en los eventos internacionales de la red de CES Embajadores.


Responsabilidades específicas:

-
Construir y hacer crecer las operaciones de la red de CES Embajadores _40% aprox del tiempo laboral_

  • Dirigir al equipo de liderazgo de la red CES Embajadores y a los voluntarios de la red.
  • Hacer crecer la red mediante el reclutamiento y la incorporación de nuevos coordinadores de equipo y la conexión de simpatizantes con los líderes de equipo de su zona
  • Co-Diseña e implementar actividades innovadoras de recaudación de fondos para los proyectos de cada ciclo de la red de CES Embajadores (compuesta principalmente por estudiantes y jóvenes), liderando la recaudación de fondos entre pares y facilitando la colaboración/integración con los equipos de compromiso y respuesta digital y de donaciones a la comunidad
-
Apoyar la política global de CES/PIH y los esfuerzos de abogacía _30% aprox del tiempo laboral_

  • Preparar resúmenes escritos e informes sobre iniciativas políticas importantes para los esfuerzos de promoción de Embajadores/Engage
  • Trabajar en colaboración con toda la organización, estableciendo relaciones sólidas con los colegas para mantenerse informado de los últimos avances en la organización y en los centros.
  • Contribuir a dar forma a la estrategia política general de CES, a los mensajes y a las tácticas de promoción
-
Gestión de equipos _30% del tiempo laboral_

  • Define en conjunto con la gerencia la visión a largo plazo para la estructura y las responsabilidades de CES Embajadores/PIH Engage en México y América Latina, y gestionar el compromiso del comité de coordinadores y voluntarios mediante llamadas semanales y planes de trabajo compartidos
  • Construir y crear oportunidades continuas de crecimiento dentro de la red de voluntarios de CES Embajadores; planes de desarrollo para el staff; proporcionar tutoría e identificar oportunidades de formación para el comité coordinadores/coaches y voluntarios
Dependiendo de las actividades y necesidades las responsabilidades pueden adaptarse según los proyectos específicos conferidos por el líder inmediato.


REQUISITOs:

-
Educación

  • Licenciatura en Ciencias de la Salud, Relaciones Internacionales, Administración, Estudios del Desarrollo, Estudios Latinoamericanos, o afines.
  • Deseable pero no necesario: Maestría en Políticas Públicas, Maestría en Salud Pública, Maestría en Salud Global, Maestría en Desarrollo, Maestría en Humanidades, Maestría en Administración.
  • Deseable pero no necesario: Certificación o formación de organización comunitaria
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Habilidades Técnicas

  • Habilidades de organización avanzadas y capacidad para gestionar múltiples tareas, así como cumplir los plazos con atención al detalle y calidad
  • Comunicación efectiva de avances y actualizaciones en español
  • Capacidad para interactuar profesionalmente con personal de diversos ámbitos
  • Deseable experiência en recaudación de fondos
  • Conocimiento del panora
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