Empleos actuales relacionados con Coordinador De Desarrollo Organizacional - Apodaca - Page Personnel


  • Talentosos Sa De Cv Monterrey

    Se busca Desarrollador Organizacional para la empresa {company} ubicada en Salinas Victoria, N.L. · Requisitos: · - Licenciatura en Psicología, Comunicación, Administración o Recursos Humanos. · - Más de 3 años en el área de Desarrollo, Capacitación y Cultura. · - Inglés intermed ...


  • Totum Talent San Pedro Garza García

    Descripción del Puesto · En Totum Talent buscamos a un Analista de Desarrollo Organizacional para desarrollar y ofrecer soluciones en temas relacionados a recursos humanos. · Principales Responsabilidades · Colaborar en la implementación de proyectos de desarrollo organizacional ...


  • Universidad de Monterrey Monterrey

    Posgrado de Desarrollo Organizacional · Si te interesa ser parte del profesorado de asignatura por horas y dar clases en el Posgrado de Desarrollo Organizacional, te invitamos a participar. · Educación Requerida · Doctorado: En Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas con p ...


  • Aptum Empresarial Monterrey

    Sumario de 30 palabras: Desarrollador organizacional con empuje, dinamismo y experiencia para gestionar faltas, préstamos, puntualidad, creación de organigrama y análisis de datos en el Centro de Monterrey. · Funciones:Faltas y préstamos de empleados · Puntualidad y control de as ...


  • T-mapp Monterrey

    Reconocida compañía mexicana dedicada a la venta de alimentos B2B busca a un Especialista en Reclutamiento y Desarrollo Organizacional en Monterrey que lidere procesos clave de reclutamiento, bienestar, salud ocupacional y capacitación. · ¿Por qué aplicar a esta posición? · Forma ...


  • Control Y Soluciones Rh Guadalupe

    Resumen del puesto: · El objetivo principal de este rol es brindar apoyo y coordinación a los departamentos para mejorar su desempeño y cumplimiento. · En cuanto a la remuneración, el salario mensual es de $25,000.00. · Descripción del trabajo: · Evaluaciones de desempeño periódi ...


  • Fletes Marroquin S.A De Cv Guadalupe

    **Requisitos del puesto:** · Licenciatura en Psicología o Administración de Empresas. · Experiencia mínima de 5 años en DNC y DO. · Trabajar bajo objetivos, con orientación hacia el cliente interno, vocación de servicio y criterio analítico. · **Responsabilidades del puesto:** · ...


  • Attract Your Talent Guadalupe

    Se busca Auxiliar de Desarrollo Organizacional para una importante empresa dedicada a la administración de Software. · Síntesis del Puesto · En {company} nos encontramos en búsqueda de un profesional comprometido con el crecimiento y bienestar de los colaboradores, que se encargu ...


  • Universidad de Monterrey San Pedro Garza García

    Descripción del Puesto · Si te interesa ser parte del Profesorado de Asignatura por horas y dar clases en el Posgrado de Desarrollo Organizacional de la Universidad de Monterrey, te invitamos a participar. · Responsabilidades · Impartir clases de temas relacionados al Desarrollo ...


  • Celekta Consulting Escobedo

    Carrera solicitada: Psicología, Psicología laboral, Administración, Mercadotecnia, Comunicación, Trabajo Social y afines. · Perfil del candidato: · Se busca a una persona con habilidades intermedias en Excel y capacidad para trabajar en equipo, siendo comprometido(a) en el desemp ...


  • Nhi Telecom Monterrey

    _**Analista de Desarrollo Organizacional**_ · Requisitos: · Lic. en Comunicación, Psicología o similar · 2 años de experiencia en puesto similar · Experiencia en capacitación y procesos de Desarrollo Organizacional · Manejo de Excel · Ofrecemos: · Servicio a tiempo completo · Sal ...


  • Favma Monterrey

    Vacante para la empresa FAVMA en Monterrey, Nuevo León · Se requiere profesional con experiencia en Desarrollo Organizacional y capacitación con un mínimo de 5 años. · Funciones del puesto: · Implementar el proceso de gestión de talento desde la evaluación de desempeño y competen ...


  • Epsa México Monterrey

    Descripción del trabajo: · En EPSA México, estamos comprometidos con apoyarte desde tu primer día, potencializando tus habilidades y abriendo caminos de nuevas oportunidades. Desarrollarás en un ambiente laboral que te motive e inspire constantemente a superar cada uno de tus ret ...


  • Moto Repuestos Monterrey Monterrey

    Empresa líder en comercialización de refacciones y accesorios de alta calidad para todo tipo de Motocicletas solicita: · PRACTICANTE DESARROLLO ORGANIZACIONAL · Objetivo del puesto: · Apoyar a garantizar el cumplimiento de las políticas internas y procedimientos de MRM, asegurand ...


  • Celebrus Consulting Monterrey

    Empresa con más de 12 años integrando soluciones creativas, contribuyendo a proyectos enfocados en aumentar las ventas y la visibilidad de los productos. Se busca un Coordinador para coordinar planes de desarrollo y capacitación del personal. · Requisitos · Licenciatura en Admini ...


  • Crest Norteamerica S.A. De C.V Santa Catarina

    Empresa líder en la industria de la construcción en México, con más de 70 años de experiencia en el mercado. · **Analista de Desarrollo Organizacional** · Ubicación: Santa Catarina, Nuevo León. · **Requisitos:** · Estudios universitarios terminados en Administración, Psicolog ...


  • Duxx Desarrollo Organizacional Nuevo León

    Buscamos un Generalista de Capital Humano responsable y proactivo con habilidades de comunicación para relacionarse con personal operativo y administrativo. · Su objetivo es garantizar el buen funcionamiento de los procesos de recursos humanos para apoyar a los colaboradores y un ...


  • LOG&MEX Apodaca

    Descripción del Puesto · En Log&Mex buscamos un Coordinador de Recursos Humanos para planear, coordinar y controlar el área de capital humano. Esta posición implica seguir políticas y procedimientos para mantener un buen clima laboral. · Responsabilidades · Gestión y ejecución de ...


  • Vortix Group Apodaca De jornada completa

    El supervisor/a de operaciones en la base de nuestra empresa es responsable de coordinar y supervisar las actividades operativas diarias, asegurando la eficiencia, seguridad y cumplimiento de los estándares de la empresa. · Responsabilidades y Funciones · Supervisión de Operacion ...


  • A&T Sorting Company Apodaca

    Nombre del Perfil de Puesto:Ejecutivo de Desarrollo Organizacional · Puestos bajo su mando:NA · Jefe Inmediato:Coordinador de Recursos Humanos · Misión del Puesto: · <ul style= ...


  • Talento Logistico Apodaca

    Resumen de la descripción del puesto: Buscamos estudiantes o recién egresados de Administración, Contabilidad, Gestión Empresarial, Psicología Organizacional con disponibilidad de 8:30 am a 5:00 pm. · **Requisitos:** · • Residir cerca de la zona de empleo en Apodaca N.L. · **Func ...

  • Coordinador De Desarrollo Organizacional - Apodaca - Page Personnel

    Page Personnel
    Page Personnel Apodaca

    hace 3 semanas

    Page Personnel background
    Descripción

    Desarrollo Organizacional

    Misión:

    Mapeo de talento y estrategias de desarrollo para impulsar el crecimiento organizacional.

    Sobre nuestro cliente:

    Empresa multinacional líder en su industria, comprometida con la innovación y el éxito.

    Descripción del puesto:

    Implementar estrategias efectivas para desarrollar al talento, fomentando un clima laboral positivo y motivado.

    • Elaborar planes de carrera y planes de sucesión para garantizar el crecimiento profesional de los empleados.
    • Diseñar y aplicar estrategias para generar y mantener el engagement, aumentando la satisfacción laboral y reduciendo la rotación.
    • Aplicar encuestas y herramientas de clima organizacional para medir y mejorar el entorno laboral.
    • Seguir las implementaciones de las estrategias y planes, evaluando su efectividad y ajustando según sea necesario.
    • Aportar apoyo a diferentes áreas de recursos humanos, asegurando la coordinación y colaboración entre equipos.

    Perfil del candidato ideal:

    Licenciado o posgraduado en Psicología, Psicología Organizacional, Administración o campos afines.

    • Titulado o pasante con experiencia en Desarrollo Organizacional.
    • 3-5 años de experiencia en el campo, con un fuerte enfoque en mapeo de talento y estrategias de desarrollo.
    • Inglés intermedio avanzado, indispensable para comunicarse con equipo internacional.
    • Conocimientos sólidos en 9 box y metodologías de mapeo de talento.
    • Experiencia con sistemas HR +500, demostrada capacidad para gestionar y analizar datos.
    • Perfil estratégico, capaz de planificar y ejecutar proyectos complejos.
    • Organizado y eficiente en la gestión del tiempo y las prioridades.
    • Habilidades de liderazgo y capacidad para inspirar y motivar a otros.
    • Adaptabilidad al cambio y flexibilidad para responder a necesidades cambiantes.

    Nuestro atractivo:

    Zona de trabajo: Apodaca, Nuevo León.

    100% presencial.

    Horario: Lunes a Viernes, 8:00 am - 5:00 pm.


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