Ejecutiva (o) de Capital Humano Operativo - Apaseo el Alto, México - alfa montes

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Empresa verificada
Apaseo el Alto, México

hace 2 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee


Descripción
Empresa dedicada a la construcción de Desarrollos Residenciales Premium y venta lotes terrenos residenciales y comerciales. Con presencia en Querétaro, León, San Luis Potosí, Mérida, Cancún y Tijuana.

Se encuentra en búsqueda de tu talento como "EJECUTIVA (O) DE CAPITAL HUMANO OPERATIVO "


ACTIVIDADES:

  • Proceso de contratación.
  • Firma y envío de primer contrato, renovaciones de contratos para personal de la sede a cargo
  • Llevar el control de firma y renovaciones de contrato por tiempo determinado y por tiempo indefinido.
  • Firmas de convenios de sustitución patronal.
  • Realizar el cambio de sustitución patronal del personal por decrementos o por cambios de razón social.
  • Seguimiento a personal por fuera de nómina.
  • Recopilar la documentación del personal de nuevo ingreso o reingreso de construcción y alta en el sistema de CH.
  • Gestión y seguimiento de los pagos por fuera de nómina.
  • Entrega de contratos de nómina.
  • Gestión y seguimiento de la entrega de contratos de nómina.
  • Atención a colaboradoras y colaboradores.
  • Seguimiento a incidencias del personal dentro y fuera de nómina.
  • Control y entrega de formatos y auditorías correspondientes.
  • Resolución de dudas al personal.
  • Implementación y seguimiento de campañas mensuales.
  • Envío de relación de vacaciones por vencer de manera mensual.
  • Aplicación de sanciones.
  • Actas administrativas.
  • Actas de hechos.
  • Llamados de atención.
  • Sindicato.
  • Firma de afiliación para personal nuevo.
  • Control y seguimiento a firmas de recibos bimestrales.
  • Inducción operativa.
  • Otorgar la inducción operativa a todos los nuevos ingresos en el mes corriente.
  • Tomar fotografía y talla para uniforme según corresponda.
  • Capturar información en las bases de datos correspondientes.
  • Entrega de herramientas de comunicación.
  • Entregar de forma semanal los gafetes a los nuevos ingresos.
  • Entrega de forma semanal los uniformes correspondientes.
  • Digitalizar los acuses de entrega y subirlos a drive para auditoría.
  • Seguimiento plan de desarrollo de vigilancia.
  • Aplicación y revisión de evaluaciones.
  • Entrega de relación de aprobados y desertados.
  • Reporte de evaluaciones aplicadas.
  • INDISPENSABLE CONTAR CON VEHICULO PROPIO (SE OTORGA AYUDA DE GASOLINA)
"Se prohíbe la solicitud de certificados médicos, de no embarazo, y virus de inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisito para ingreso, permanencia o asenso en el empleo."

Postúlate por este medio y nos pondremos en contacto contigo


Tipo de puesto:
Tiempo completo


Salario:
$12,000.00 al mes


Lugar de trabajo:
Empleo presencial

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