Gerente de Infraestructura - Atotonilco el Alto, México - Punto Agave
Descripción
Planificar, dirigir y coordinar las actividades relacionadas con la construcción y el mantenimiento de instalaciones.Participar en el desarrollo conceptual de los proyectos de construcción y supervisar su organización, programación, presupuesto, desarrollo de cada uno de los proyectos hasta su conclusión; atendiendo los lineamientos definidos por Dirección, los requerimientos legales y de calidad para el logro de la estrategia organizacional.
a) Planificación y coordinación de proyectos.
- Elaborar planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, presupuestos y recursos necesarios.
- Coordinar con los equipos de diseño, arquitectos, ingenieros y contratistas para asegurar la viabilidad y la eficiencia de los proyectos.
- Establecer metas claras para el avance del proyecto y monitorear el progreso en función de los plazos establecidos.
b) Gestión de recursos y presupuestos.
- Realizar estimaciones de costos y presupuestos para los proyectos de construcción.
- Administrar los recursos humanos y materiales necesarios para llevar a cabo las actividades de construcción.
- Supervisar y controlar los gastos del proyecto, asegurando el cumplimiento del presupuesto establecido.
- Negociar con proveedores y contratistas para obtener los mejores precios y condiciones en la adquisición de materiales y servicios.
c) Supervisión de la ejecución de la obra.
- Supervisar y coordinar la ejecución de los trabajos de construcción, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y seguridad.
- Realizar inspecciones regulares en el sitio de construcción para garantizar el cumplimiento de los planos y especificaciones técnicas.
- Resolver problemas o conflictos que puedan surgir durante la construcción, tomando decisiones efectivas y oportunas.
- Supervisar la implementación de las medidas de seguridad y control de riesgos en el sitio de construcción.
d) Gestión del equipo de trabajo.
- Contratar y supervisar al personal de construcción, incluyendo albañiles, técnicos y residentes.
- Motivar y fomentar el trabajo en equipo, promoviendo un ambiente laboral positivo y productivo.
- Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo del personal, y coordinar la formación necesaria para mejorar las habilidades y competencias del equipo.
e) Comunicación y reportes.
- Mantener una comunicación efectiva con dirección general, arquitectos, ingenieros y contratistas, etc.
- Preparar informes periódicos sobre el avance del proyecto, los costos y cualquier problema o desviación relevante.
- Presentar informes y resultados a la alta dirección y otros interesados, proporcionando una visión clara del estado del proyecto y las acciones tomadas.
- Estar en constante coordinación con otros departamentos o áreas relacionadas para asegurar una integración efectiva de los proyectos de construcción y/o mantenimiento.
Tipo de puesto:
Tiempo completo
Salario:
$40, $45,000.00 al mes
Horario:
- Diurno
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Automóvil de la empresa
- Ayuda o servicio de transporte
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de gastos médicos mayores
- Servicio de comedor
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo:
In person
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