Pintor Automotriz - Puebla, México - VENKO SOLUCIONES

Descripción

• Técnico pintor con fuertes habilidades técnicas de reparaciones de calidad.
• Organizar los trabajos de pintura que tenga que pintar para proveer el mejor sistema de reparación productivo.
• Experiência para comparar presupuestos contra la reparación a realizar. Que no falte y sobre nada.
• Evaluación de reparaciones por escrito.
• Amor por los automóviles y su detallado.
• Liderar o trabajar como un equipo altamente calificado.
• Debe de tener certificaciones.
• Deber de ser capaz de aprender el proceso de reparación tan bien como nuestro equipo y con deseos de hacer reparaciones.
• Debe de saber comportarse en equipo y estar motivado a trabajar en un ambiente altamente participativo.

• Conocimiento en preparación y procedimientos de repintado.
• Conocimientos básicos de reparación mecánica automotriz.
• Preferentemente con certificación de planta armadora pintura y recubrimientos para comenzar y será obligatorio después de un año de empleado.
• Buena organización.
• Buenas habilidades interpersonales.
• Con integridad y tacto.

• Asegurarse que en todos los vehículos en los cuales se estén haciendo reparaciones se utilicen sistemas de repintado de calidad (tipo base agua y base solvente) de acuerdo con armadoras y proveedores autorizados.
• Demostrar una actitud servicial y amable frente a nuestros clientes.
• Ayudar a nuestros compañeros empleados a proveer reparaciones.
• Mantener los más altos estándares de calidad y pre inspeccionar las reparaciones con previos departamentos antes que comience la reparación.
• Leer todas las ordenes de trabajo antes de comenzar las reparaciones.
• Terminando el trabajo regresar inmediatamente el auto a carrocería para que se terminen de reinstalar todas las piezas necesarias.

• Tener uno o menos errores individuales.

• Estar preparado para establecer prioridades diarias de trabajo y lista de actividades por terminar cada mañana.
• Limpiar y mantener pistolas de pintura y equipo después de cada uso durante el día.
• Seguir el método de reparaciones primarios y de repintado de acuerdo con lo indicado.
• Estándares de trabajo de pintura (genérico).
• Aplicar recubrimiento base con el reductor adecuado.
• Aplicar base con tackcloch.
• Aplicar recubrimiento transparente.
• Revisar presupuestos antes de iniciar para que no dejar ninguna pieza si pintar ni pintar piezas de más. Reportar al jefe de taller cualquier herramienta o equipo que necesite de reparación.
• Notificar al jefe de taller cualquier trabajo insatisfactorio antes del proceso de pintura.
• Usar la escala y sistema de mezclado por computadora para medir cantidades exactas de producto para cada trabajo.
• Recolectar y clasificar materiales de desecho con responsabilidad después de cada de trabajo.
• Usar únicamente el material autorizado, limpiar y mantener las pistolas y el equipo.
• Inspeccionar todo el trabajo completado desempapelar y detallar cada auto.
• Contabilizar el tiempo aplicado para cada trabajo diariamente grabando esto en una 'tarjeta de tiempos.
• Limpiar el área de trabajo y herramientas al final de cada día.
• Esforzarse en todas las ocasiones para obtener reparaciones invisibles alcanzar o exceder el nível de calidad que el cliente espera por cada evaluación.

• Comunicar al jefe de Carrocería y Pintura acerca de reparaciones complementarias o adicionales por medio de una forma de complementos.
• Reportar todas las herramientas pérdidas o rotas al jefe de Carrocería y Pintura.
• Demostrar buena voluntad para rechazar trabajos del departamento de preparación o detallado.

• Que el jefe de Carrocería y Pintura perciba tus habilidades de cumplimiento de fechas de entrega pronosticadas y el trabajo en equipo.

• Cumplir con todas las normas de seguridad de industrias y compañías, así como utilizar la vestimenta adecuada de seguridad.
• Reportar prontamente equipo o herramientas dañadas al Gerente de Carrocería y Pintura.
• Mantenerse al corriente de nuevos e innovadores equipos por medio de revistas de negocios, proveedores y demostraciones comerciales.
• Mantener una buena relación de trabajo con todos los empleados.
• Demostrar buena voluntad como miembro del equipo y considerar los intereses de la compañía en todas las decisiones relacionadas con trabajo.
• Mantener buena higiene personal. Vestir y mantener el uniforme asignado.
• Adherirse a todas las políticas de la compañía de acuerdo con el manual de políticas de la compañía.
• Asistir a todos los cursos de entrenamiento asignados.
• Dar capacitación alternada a los trabajadores y asistirlos para que obtengan sus METAS.
• Desempeñar el resto de las actividades asignadas por e