Coordinador de Compras - México - Via Verde Ecosistema Saludable

Via Verde Ecosistema Saludable
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Empresa verificada
México

hace 2 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee
Descripción

COORDINADOR DE COMPRAS
Experiência mínima 3 años en Multi unidades de negocio retail


Objetivo del Puesto:


Establecer la Política de Compras de la Organización, con cada uno de los procesos necesarios para garantizar la adquisición de productos al mejor costo, sin dejar de lado la calidad de los mismos.


Desarrollar los mecanismos necesarios para establecer una cadena de suministro fluida y eficaz que contribuya al mantenimiento del equilibrio económico de la Organización.


Desarrollar el catálogo de proveedores óptimos para la Organización de acuerdo a las necesidades de suministro y alcance económico de la misma.


Contribuir al incremento de la rentabilidad de la Organización, a través de negociaciones efectivas y equilibradas entre costo y calidad.

Desarrollar e implementar mecanismos efectivos de prevención de pérdidas, malos manejos, abusos de confianza, etc.


Ser un desarrollador permanente del personal, facilitando el aprendizaje, la motivación, proactividad y todo aquello requerido para el logro de los objetivos y desarrollo de los colaboradores a su cargo.

Lograr la fluidez y eficiencia de la cadena de suministros.

Mantener un PCP mínimo de 85% de forma mensual.

  • No tener desabasto de productos en el % de los SKU Top de CEDIS.
  • Tener siempre abasto suficiente de los 10 productos top de CENOM.
  • Contar con la información de Stock actualizada y/o en tiempo real.
  • Tener completa y ordenada la documentación de soporte de cada compra o adquisición.
  • Adquirir los productos e insumos al mejor costo vs calidad.
  • Establecer y mantener un canal de comunicación efectivo tanto con Coordinador de CEDIS como con Coaches de CENOM, eficientando los tiempos y procesos.
  • Adquirir los productos e insumos al mejor costo vs calidad.
  • Desarrollar los procesos y formatos necesarios para llevar a cabo cada una de las actividades del área de Compras.
  • Llevar a cabo el control de la gestión documental del departamento para cualquier reporte, cotejo o autorización.
  • Desarrollar e implementar los procesos y formatos necesarios para establecer una cadena de suministros fluida, ágil y eficiente.
  • Desarrollar e implementar las estrategias de abastecimiento que le permitan a la Organización ajustarse a los cambios del mercado, al mismo tiempo que optimizan la compra de suministros y contribuyen al incremento de la rentabilidad.
  • Determinar los estándares e indicadores de gestión y manejo de contratos, que proporcionen los lineamientos al Auxiliar de Compras para la búsqueda de proveedores.
  • Mantener actualizada la información de Stock a tiempo real.
  • Realizar análisis de mercado que permitan determinar tendencias del mismo para la ejecución anticipada y efectiva de la estrategia de compras.
  • Realizar análisis de datos que permitan anticipar situaciones de crisis, a fin de determinar las estrategias de acción para las mismas.
  • Llevar a cabo la planeación y gestión de actividades necesarias que garanticen mantener el PCP en 90% de forma mensual.
  • Establecer una cultura de cuidado de los recursos materiales y financieros de la Organización, a través de la adquisición efectiva de suministros con el mayor grado de rentabilidad posible.
  • Desempeñar cada una de sus actividades siempre desde el respeto y la honestidad, representando la filosofía Organizacional.
  • Desarrollar un catálogo de proveedores que sean confiables, eficientes y permanentes.
  • Desarrollar el proceso de adquisición de suministros, que determine términos, condiciones y tiempos para presentar propuestas de proveedores, costos, tiempos de entrega, etc.

Requisitos:


  • Proactivo
  • Experiência exitosa en ventas en tienda minorista
  • Poderosas habilidades de liderazgo y orientación empresarial
  • Habilidades de gestión de clientes
  • Fuertes habilidades organizativas
  • Buena comunicación y habilidades interpersonales
  • Conocimientos de office e Internet

Ofrecemos:

  • Capacitación pagada
  • Comisiones
  • Entrenamiento Semanal
  • Prestaciones de Ley
Sueldo Fijo


Tipo de puesto:
Tiempo completo


Salario:
A partir de $15,000.00 al mes


Horario:

  • Incluye fines de semana
  • Turno de 8 horas

Prestaciones:

  • Descuentos y precios preferenciales
  • Uniformes gratuitos

Tipos de compensaciones:

  • Bono de productividad

Educación:

  • Bachillerato terminado (Deseable)

Experiência:

  • Administración de personal: 1 año (Deseable)

Lugar de trabajo:
Empleo presencial

Fecha límite para postularse: 01/12/2023

Fecha de inicio prevista: 02/12/2023
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