Analista Sr. Control de Inventarios - Frontera, México - Trinity Industries

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Empresa verificada
Frontera, México

hace 2 semanas

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee


Descripción

TRINITYRAIL

BUSCAMOS TU TALENTO

ANALISTA SR. CONTROL DE INVENTARIOS

Propósito principal:

Controlar con apoyo del sistema LX la producción y embarque de los pedidos, para el mercado de USA, así como llevar el control contable de las operaciones referidas.


Requerimientos del puesto

Educación:
Lic. en Contabilidad, Ingeniería o carrera afín.


Experiência:
No necesaria.


Idiomas:
No necesario.


Competencias:


  • Conocimiento Funcional: Requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.
  • Experiência en el negocio: Comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo
  • Liderazgo:
No tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo


  • Solución de Problemas:
Resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiência técnica, juicios y precedentes


  • Impacto:

Impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas.


  • Habilidades Interpersonales: Explica información compleja a otros en situaciones sencillas.

Conocimientos:


  • Conocimientos de Microsoft Office.
  • Excel avanzado

TRINITYRAIL

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ANALISTA SR. CONTROL DE INVENTARIOS

Propósito principal:

Controlar con apoyo del sistema LX la producción y embarque de los pedidos, para el mercado de USA, así como llevar el control contable de las operaciones referidas.


Requerimientos del puesto

Educación:
Lic. en Contabilidad, Ingeniería o carrera afín.


Experiência:
No necesaria.


Idiomas:
No necesario.


Competencias:


  • Conocimiento Funcional: Requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.
  • Experiência en el negocio: Comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo
  • Liderazgo:
No tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo


  • Solución de Problemas:
Resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiência técnica, juicios y precedentes


  • Impacto:

Impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas.


  • Habilidades Interpersonales: Explica información compleja a otros en situaciones sencillas.

Conocimientos:


  • Conocimientos de Microsoft Office.
  • Excel avanzado

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