Coordinador de Recursos Humanos - México - DESHITEC S.A. DE C.V.

Descripción

Conocimientos generales en ISO-9001, reclutamiento, selección y contratación de personal, evaluación de talento, creación de planes de capacitación y sucesión, mediación y gestión de clima laboral, NOM-035, comunicación organizacional, administración de personal, compensación fija y variable, relaciones laborales, gestión del cambio, legales y reglaméntales aplicables al puesto y office avanzado.

Liderazgo, pensamiento estratégico, análisis de problemas y toma de decisiones, trabajo en equipo, enfoque de resultados, organización y control, comunicación e innovación.

• Dar seguimiento a la actualización de los registros de organigrama, perfil de puesto y descripción de puesto.
• Realizar proceso de reclutamiento, selección y contratación.
• Elaborar programa anual de capacitación y dar seguimiento.
• Actualizar y reportar avances del departamento mediante KPI ́S.
• Dar seguimiento al enrolamiento del personal de nuevo ingreso mediante programas de capacitación y evaluación de desempeño.
• Aplicar proceso de evaluación de desempeño y presentar resultados y plan de acciones.
• Realizar proceso y generar plan de accion de clima organizacional y NOM-035.
• Dar seguimiento a las evaluaciones de liderazgo del personal colaborador.
• Atender requerimientos del IMSS, ISTPS.
• Atender los requerimientos del personal colaborador.

• Turno de 8 horas

• Aumentos salariales
• Ayuda o servicio de transporte
• Estacionamiento de la empresa
• Horarios flexibles
• Opción a contrato indefinido
• Uniformes gratuitos
• Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo