Especialista en Reclutamiento y Selección - Tijuana, México - BAJACIM TRANSPORTACION SA DE CV

BAJACIM TRANSPORTACION SA DE CV

Empresa verificada

Tijuana, México

hace 3 semanas

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee

Descripción

Somos una empresa de servicios de transporte de personal industrial y de servicios privado en expansión y crecimiento orgánico.

Sueldo según experiência, aptitudes y proyección en entrevista.

Objetivo:

Responsabilidades:

Planificación y coordinación: El coordinador de reclutamiento debe planificar y coordinar las actividades de reclutamiento de la empresa, incluyendo la identificación de fuentes de reclutamiento, la selección de herramientas de evaluación y la elaboración de planes de acción.
Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento: será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas que permita atraer y retener a los mejores talentos.
Selección de personal: El coordinador de reclutamiento debe liderar el proceso de selección de personal, revisión de CV ́s, reporte de entrevistas, y evaluaciones psicométricas.
Mantener el HeadCount al 100% cubierta con todas las posiciones que requiere la organización.
Innovación de las nuevas tendencias para la atracción y captación de talento indicado.
Análisis y reportes: El coordinador de reclutamiento debe analizar los datos de reclutamiento y preparar informes para evaluar el éxito de las iniciativas de reclutamiento y realizar las mejoras necesarias.

Actividades:

Análisis de necesidades de contratación
Identificar las fuentes de empleo más efectivas como páginas web, ferias de empleo, recomendaciones de empleados entre otros.
Diseño de material para publicación de vacantes.
Coordinar la programación de entrevistas y pruebas de manejo.
Comprobar referencias laborales y estudios socioeconómicos.
Evaluar el mercado laboral y las tendencias de reclutamiento.
Identificar áreas problemáticas o deficientes del proceso de reclutamiento y desarrollar soluciones para mejorarlas.
Evaluar la efectividad de las técnicas de reclutamiento en termino de costos, calidad y tiempo de cubrimiento.
Pruebas y evaluaciones
Campañas de reclutamiento

Habilidades: