Pedro Rodolfo Alpuche

Con 35 años de edad, me desempeño como esposo y padre de un bebé de 6 meses. Soy licenciado en Publicidad y Mercadotecnia, con experiencia laboral diversificada que incluye roles como Coordinador de Marketing, Jefe de Compras y Coordinador de Capacitación y Recursos Humanos. Además, cuento con habilidades conversacionales en inglés.

A lo largo de los años, he desarrollado técnicas transpersonales que aplico en el ámbito empresarial, fomentando sinergias entre los empleados y la organización para alcanzar objetivos comunes. Mi enfoque se centra en la creación de un ambiente laboral armonioso, fundamentado en valores sólidos y en un entorno competitivo, que aporta un valor agregado a cada empleado. Asimismo, promuevo un sentido de pertenencia mutuo entre el empleado y la empresa.

Mayab A.C. Coaching de desarollo humano y psicologia transpersonal.

2018-2024

En Mayab A.C. desarrollé e impartí cursos y dinámicas completamente vivenciales, orientados a adultos y niños. Utilizando la Psicología Gestalt, mi enfoque se centraba en el desarrollo personal y el crecimiento humano. A través de estos programas, guiaba a los participantes en un proceso de autoconciencia, reconexión con su interior y gestión emocional, promoviendo la reprogramación de pensamientos, cambio de hábitos y patrones de conducta. El objetivo era llevar a cada individuo hacia una mejora continua en su camino para alcanzar su mejor versión.

Mi trayectoria en Mayab A.C., inicio como entrenador y ascendi al puesto de coordinador de lideratos, supervisando entre 25 a 35 individuos durante un periodo de 60 dias. Mi labor se centro en el desarrollo individual y grupal a traves de la Programacion Neurolinguistica (PNL), aplicando estrategias personalizadas para cada colaborador.Avanza comunicaciones (AVACOM)- Capacitacion y Recursos humanos

2016- 2018

Durante mi tiempo en Avanza Comunicaciones (AVACOM), fui responsable de organizar y facilitar un curso de inducción integral para todos los nuevos empleados, abarcando áreas como técnicos, administración, telemarketing, ventas e ingeniería. Además, realicé presentaciones detalladas de la empresa y sus productos. Establecí canales y estrategias efectivas de venta, brindé orientación sobre uniformes y el trato al cliente, promoví la mejora continua a través de prácticas como Kaizen, realicé evaluaciones del desempeño del personal y gestioné DNC.

Renault- Coordinador de Mercadotecnia

2015 - 2016

Durante mi periodo en Renault como Coordinador de Mercadotecnia, tuve -la responsabilidad de organizar el showroom semanal por temporada, basándome en una planificación detallada y una estrategia integral que abarcó desde la gestión del presupuesto hasta la decoración del espacio. Adicionalmente, estuve a cargo del área de recepción y gestioné la base de datos de clientes para el envío de correos masivos. Implementé una gestión eficiente los recursos del área de Marketing para garantizar efectividad y el impacto de nuestras actividades.

Crown City Casino - Jefe de Compras 2012 - 2014

Durante mi tiempo en Crown City Casino como Jefe de Compras, organicé y gestioné el presupuesto de compras para todas las áreas del casino, incluyendo cajas, piso de ventas, restaurante, bar y administración, con un presupuesto mensual de 300.000 dólares. Además, fui responsable de supervisar los montajes y la decoración de temporada, la planificación de eventos especiales, la programación trimestral, así como la gestión y pago de proveedores.

Universidad Maya 2012-2015 Lic. en Mercadotecnia y Publicidad (titulado)

Universidad del Valle de México 2007- 2010 - trunca

Lic. en Relaciones Públicas