Especialista Sr. Mejora Continua - Sabinas, México - Trinity Industries

Trinity Industries
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Empresa verificada
Sabinas, México

hace 1 mes

Rodrigo Fernández

Publicado por:

Rodrigo Fernández

Reclutador de talento para beBee


Descripción
Trinity Rail Sabinas


Especialista Sr. Mejora Continua

Proposito Principal:


Coordinar la implementación, mantenimiento y mejoramiento de estrategias, metodologías y tecnologías Lean en su área de responsabilidad, que permitan lograr los objetivos organizacionales desarrollando al personal, impulsando los ciclos PDCA constantes y eliminando desperdicios.


Responsabilidades Generales:


  • Ser soporte en la planeación anual estratégica Hoshin Kanri.
  • Asegurar la alineación de su área de responsabilidad hacia los objetivos estratégicos.
  • Coordinar, liderar y analizar los VSM (Value Stream Map) actual y futuro para cada producto al alcanzar el estado estable.
  • Asegurar el cumplimiento de GFP (Go forward Plan) resultante de los VSM.
  • Ser coach facilitador en eventos kaizen y guía para logro de objetivos
  • Asesorar a los líderes de los diferentes programas de mejora y TTIs (Target to improve) de los objetivos estratégicos para facilitar el cumplimiento.
  • Evaluar periódicamente el desempeño de los indicadores de su área de influencia para encontrar oportunidades de mejora y coordinar kaizens y PDCA constantes con los diferentes líderes.
  • Evaluar periódicamente los resultados de los objetivos estratégicos de su área de influencia TTI ́s, KPIs, tableros SQDCE, COSA (cost of sales adjustments) para retar e impulsar a la excelencia (PDCA constante).
  • Asegurar la documentación de Mejoras y mejores prácticas.
  • Coordinar la aplicación de la política en curso para el reconocimiento de proyectos e ideas de mejora, 5S e incentivar la participación del personal.
  • Concentrar resultados para reconocer las áreas en programas en curso (5S, Supervisor Máquina, la Mera Punta del Tren)
  • Coordinar el avance del programa de Desarrollo y cumplimiento de matriz de habilidad de Lean Leaders y desarrollar entrenamientos conforme a necesidades.
  • Participar en las reuniones diarias y mensuales de SQDCE y en los GEMBA Walks facilitando la resolución de problemas y dando el soporte requerido a las plantas para cumplir con las metas de los KPIs SQDCE.
  • Entrenar a los líderes definidos por las gerencias de área para mantener funcionando el sistema en sus áreas, con base a los fundamentos y principios lean.
  • Revisar el desempeño de las estrategias en curso mediante las auditorias SQDCE 5S, Lean assessment y aplicables para detectar oportunidades de mejora en el sistema.

Educación:
Ingeniería Industrial, de procesos o afín


Experiência:
Experiência de 3-5 años en puesto similar. Haber participado como líder y facilitador de al menos 5 eventos kaizen con resultados postitivos e impacto financiero. Experiência en One piece Flow y balanceo de Lineas.


Ingles:
Avanzado


Conocimientos:


  • Manejo de software office
  • Six Sigma Black o Green Belt DMAIC
  • Sistema de producción Toyota (JIT, Jidoka, Standard work, 5S, Quick changeover, TPM)
  • One piece flow, Takt time, balanceo de lineas
  • Core Tools
  • Calidad Total
  • A3, 8D
  • VSM
  • Hoshin Kanri
Trinity Rail Sabinas


Especialista Sr. Mejora Continua

Proposito Principal:


Coordinar la implementación, mantenimiento y mejoramiento de estrategias, metodologías y tecnologías Lean en su área de responsabilidad, que permitan lograr los objetivos organizacionales desarrollando al personal, impulsando los ciclos PDCA constantes y eliminando desperdicios.


Responsabilidades Generales:


  • Ser soporte en la planeación anual estratégica Hoshin Kanri.
  • Asegurar la alineación de su área de responsabilidad hacia los objetivos estratégicos.
  • Coordinar, liderar y analizar los VSM (Value Stream Map) actual y futuro para cada producto al alcanzar el estado estable.
  • Asegurar el cumplimiento de GFP (Go forward Plan) resultante de los VSM.
  • Ser coach facilitador en eventos kaizen y guía para logro de objetivos
  • Asesorar a los líderes de los diferentes programas de mejora y TTIs (Target to improve) de los objetivos estratégicos para facilitar el cumplimiento.
  • Evaluar periódicamente el desempeño de los indicadores de su área de influencia para encontrar oportunidades de mejora y coordinar kaizens y PDCA constantes con los diferentes líderes.
  • Evaluar periódicamente los resultados de los objetivos estratégicos de su área de influencia TTI ́s, KPIs, tableros SQDCE, COSA (cost of sales adjustments) para retar e impulsar a la excelencia (PDCA constante).
  • Asegurar la documentación de Mejoras y mejores prácticas.
  • Coordinar la aplicación de la política en curso para el reconocimiento de proyectos e ideas de mejora, 5S e incentivar la participación del personal.
  • Concentrar resultados para reconocer las áreas en programas en curso (5S, Supervisor Máquina, la Mera Punta del Tren)
  • Coordinar el avance del programa de Desarrollo y cumplimiento de matriz de habilidad de Lean Leaders y desarrollar entrenamientos conforme a necesidades.
  • Participar en las reuniones diarias y mensuales de SQDCE y en los GEMBA W

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