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Mexico City

    Store Manager Moliere - Mexico City, México - Dolce & Gabbana

    Dolce & Gabbana
    Default job background
    Descripción

    Perfil:

    o Mínimo de 4 años de experiencia como Gerente en Retail, Retail de lujo o industria relacionada con servicios en la tienda de múltiples categorías

    o Responsabilidad directa sobre líneas de negocio específicas y sobre una porción del equipo – no menos de 15 recursos

    o Preferiblemente que cuente con título de licenciatura en un campo relacionado

    o Conocimiento de la industria y fuerte perspicacia empresarial

    o Pasión por la industria de la moda

    o Inglés

    o Flexibilidad geográfica es una ventaja

    Objetivos:

    o Asegurar el logro del presupuesto de ventas de la tienda

    o Responsable de gestionar los costes de la tienda de manera efectiva

    o Responsable de los resultados generales de la tienda, trabajando estrechamente con todos los gerentes (FoH y BoH) para asegurar que las actividades diarias se desarrollan correctamente y se vayan cumpliendo los planes a largo plazo también

    o Como líder dinámico e inspirador, gestionará todas las actividades para lograr los objetivos de negocio de la tienda, demostrando una excelente experiencia al cliente

    o Realizar el trabajo con alta integridad y hacia la empresa con los departamentos corporativos

    o Ser embajador de la marca mediante la promoción de sus valores y ambiciones dentro del mercado

    Responsabilidades:

    Reportando directamente al Director de retail/ Gerente de área:

    o Garantizar la rentabilidad de la tienda

    o Crear la visión y el tono de la tienda, mientras que al mismo tiempo impulsa un negocio altamente exitoso y rentable trabajando de la mano con el gestor regional y el corporativo

    o Desarrollar e implementar planes de acción de negocio para maximizar las ventas para cada categoría de producto y segmento de nivel de clientes

    o Asegurar que el nivel más alto de servicio al cliente se proporcione motivando y desafiando al personal (FoH y BoH)

    o Garantizar la organización completa de los activos de la empresa, tanto para las directrices de BoH y FoH

    o Comunicar los KPI establecidos por la empresa e identificar estrategias para garantizar que se cumplan las normas de rendimiento

    o Llevar a cabo reuniones diarias en la tienda con el equipo para comunicar las tendencias actuales del negocio, actualizaciones relevantes y motivar a los empleados de la tienda.

    o Gestionar y apoyar los niveles de stock a través de la comunicación directa con los principales departamentos de negocios

    o Asegurar el llenado de stock en los fundamentos y la compra de surtido para lograr los objetivos de la tienda

    o Liderar los procesos CRM con el fin de garantizar la ejecución del CRM de la empresa y desarrollar oportunidades con clientes leales y potenciales.


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